[摘 要]房地產(chǎn)經(jīng)濟(jì)在我國(guó)經(jīng)濟(jì)整體中承擔(dān)著具有非常重要性的角色,為我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的繁榮發(fā)展起到了非常巨大的促進(jìn)作用。本文就房地產(chǎn)項(xiàng)目組織管理模式進(jìn)行探討,先就房地產(chǎn)項(xiàng)目管理組織模式進(jìn)行概述,后對(duì)房地產(chǎn)項(xiàng)目管理組織機(jī)構(gòu)模式進(jìn)行分析,最后對(duì)房地產(chǎn)項(xiàng)目管理的部分要點(diǎn)進(jìn)行深入探討。
[關(guān)鍵詞]房地產(chǎn) ;項(xiàng)目管理 ;模式 ;概述
我國(guó)房地產(chǎn)業(yè)已成為我國(guó)當(dāng)前經(jīng)濟(jì)建設(shè)的核心支柱產(chǎn)業(yè),房地產(chǎn)行業(yè)發(fā)展的快速擴(kuò)張,給工程建設(shè)項(xiàng)目管理帶來(lái)巨大的挑戰(zhàn)。當(dāng)前房地產(chǎn)項(xiàng)目管理形成模塊化、規(guī)范化,為了確保房地產(chǎn)項(xiàng)目的建設(shè)質(zhì)量及居住品質(zhì)提升,尤其要做好組織模式建設(shè),做好項(xiàng)目成本管理、工程質(zhì)量管理。
1、房地產(chǎn)項(xiàng)目管理組織模式概述
房地產(chǎn)項(xiàng)目管理的組織模式是在項(xiàng)目管理中起到基礎(chǔ)性作用,作為一個(gè)系統(tǒng)的集成,是一切管理的基礎(chǔ)。沒(méi)有合理的項(xiàng)目組織,就不可能進(jìn)行有效的項(xiàng)目管理,房地產(chǎn)項(xiàng)目管理組織模式主要有如下兩種模式。
1.1 平行承包模式
該模式是房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)商將工程項(xiàng)目的施工、設(shè)計(jì)、材料及設(shè)備采購(gòu)的工作分別發(fā)包給多個(gè)相關(guān)單位,根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)度分別和相關(guān)合作單位簽訂合同。這樣,每個(gè)承包單位相互間的關(guān)系是平行平等的,采用這種模式的特點(diǎn) :
(1)由于設(shè)計(jì)及施工各項(xiàng)工作經(jīng)過(guò)層層分解分別發(fā)包,有利于精細(xì)化管理并縮短建設(shè)工期。甲方可以直接進(jìn)行有效合理的統(tǒng)籌管理,從而縮短整個(gè)開(kāi)發(fā)建設(shè)周期。
(2)專業(yè)承包商有可以參與項(xiàng)目競(jìng)爭(zhēng),有利于開(kāi)發(fā)商可以在更大范圍內(nèi)選擇質(zhì)量?jī)?yōu)、服務(wù)佳的供應(yīng)商。
(3)分包給各供應(yīng)商后因各項(xiàng)合同界面相互移交制約,有利于對(duì)工程質(zhì)量控制,使每道工序施工作業(yè)能夠更好地實(shí)現(xiàn)質(zhì)量目標(biāo)。比如主體工程與樁基礎(chǔ)工程分別由兩個(gè)供應(yīng)商施工時(shí),當(dāng)基礎(chǔ)工程施工不合格時(shí),主體項(xiàng)目施工單位則不會(huì)同意在不合格樁基礎(chǔ)上進(jìn)行上部工程施工,就相當(dāng)于有第三方單位進(jìn)行質(zhì)量控制,比自己管理控制更有執(zhí)行力。
(4)組織管理和協(xié)調(diào)工作量大,工程造價(jià)控制難度大,由于合同數(shù)量多,工作面結(jié)合部位數(shù)量增加,增加了項(xiàng)目協(xié)調(diào)量,招標(biāo)工作量,總投資短期內(nèi)無(wú)法確定,從而影響項(xiàng)目投資控制目標(biāo)的實(shí)施。
1.2 總分包模式
是開(kāi)發(fā)商將建設(shè)項(xiàng)目實(shí)施的全部過(guò)程或一個(gè)階段(如項(xiàng)目設(shè)計(jì)、項(xiàng)目施工或造價(jià)咨詢等)的全部任務(wù)發(fā)包給一家具有相應(yīng)資質(zhì)并滿足項(xiàng)目實(shí)施要求的供應(yīng)商,該供應(yīng)商再根據(jù)項(xiàng)目情況將其中非關(guān)鍵的任務(wù)分包給具有相應(yīng)專業(yè)能力的供應(yīng)商去完成,并統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和監(jiān)督相關(guān)分包供應(yīng)商的工作。這種模式,開(kāi)發(fā)商只與一個(gè)供應(yīng)商簽訂合同,與各專業(yè)分包供應(yīng)商不存在合同關(guān)系。采用這種模式的特點(diǎn) :(1)有利于整體項(xiàng)目的組織開(kāi)發(fā)管理,因開(kāi)發(fā)商只與一個(gè)供應(yīng)商單位簽訂合同,使得開(kāi)發(fā)商的組織管理半徑和協(xié)調(diào)工作量變小,開(kāi)發(fā)商的項(xiàng)目參與度變低。(2)有利于控制工程投資,由于總包合同價(jià)格可以較早鎖定,開(kāi)發(fā)商可承擔(dān)較低的風(fēng)險(xiǎn)。(3)對(duì)開(kāi)發(fā)商來(lái)說(shuō),選擇總承包單位的范圍小、合同總金額相比較高。
2、房地產(chǎn)項(xiàng)目管理組織機(jī)構(gòu)模式
2.1 直線型項(xiàng)目管理
直線型是最簡(jiǎn)單的組織機(jī)構(gòu)模式。在這種模式中,開(kāi)發(fā)商各職能人員均按直線垂直排列,開(kāi)發(fā)商項(xiàng)目總直接進(jìn)行單線垂直領(lǐng)導(dǎo)。該模式的主要優(yōu)點(diǎn)是權(quán)力高度集中,容易統(tǒng)一指揮,職責(zé)明確,決策快速,適用于簡(jiǎn)單的單項(xiàng)目管理。因?yàn)闆](méi)有設(shè)置職能部門(mén),所以對(duì)于開(kāi)發(fā)商項(xiàng)目總要求精通各項(xiàng)業(yè)務(wù),是全能型人才。缺點(diǎn)是無(wú)法實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目各條線專業(yè)化管理,對(duì)于整個(gè)項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì)水平的提高非常不利。
2.2 職能型項(xiàng)目管理
職能型組織機(jī)構(gòu)模式是在項(xiàng)目管理層之間設(shè)置職能部門(mén),各職能部門(mén)負(fù)責(zé)人各自從職能角度對(duì)部門(mén)成員進(jìn)行管理及業(yè)務(wù)指導(dǎo)。在這種組織中,公司高層領(lǐng)導(dǎo)直接指揮相關(guān)職能部門(mén),而不直接指揮下級(jí)管理人員。各相關(guān)職能部門(mén)根據(jù)公司上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的授權(quán),向其所在管理業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的管理人員發(fā)布命令和指示。
職能型組織機(jī)構(gòu)的優(yōu)點(diǎn)主要注重發(fā)揮部門(mén)內(nèi)各類管理人員在項(xiàng)目管理中的作用,強(qiáng)調(diào)的是業(yè)務(wù)管理的部門(mén)化。由于項(xiàng)目管理人員業(yè)務(wù)專一,容易提高工作質(zhì)量及效率,有利于精細(xì)化管理,可以有效地減輕領(lǐng)導(dǎo)層的工作壓力。由于這種機(jī)構(gòu)設(shè)置沒(méi)能有效處理好管理部門(mén)和管理層之間的關(guān)系,易形成多頭領(lǐng)導(dǎo),使執(zhí)行人員接受多方指令,容易造成職責(zé)不清,工作混亂。
2.3 矩陣型項(xiàng)目管理
矩陣型組織機(jī)構(gòu)是將按開(kāi)發(fā)項(xiàng)目設(shè)立的管理機(jī)構(gòu)與按職能劃分的部門(mén),依據(jù)矩陣方式有機(jī)地結(jié)合起來(lái)的一種組織機(jī)構(gòu)形式,這種組織機(jī)構(gòu)可以開(kāi)發(fā)多個(gè)項(xiàng)目,項(xiàng)目管理機(jī)構(gòu)的管理人員可以從各職能部門(mén)臨時(shí)調(diào)用,配屬項(xiàng)目總統(tǒng)一管理指揮,當(dāng)項(xiàng)目交付后又回到原來(lái)的職能部門(mén)或到其他的開(kāi)發(fā)項(xiàng)目組織機(jī)構(gòu)中工作。
矩陣型組織機(jī)構(gòu)的優(yōu)點(diǎn)是具有較大的靈活性和機(jī)動(dòng)性,能根據(jù)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目任務(wù)的現(xiàn)實(shí)情況靈活合理地組建與之相適應(yīng)的管理機(jī)構(gòu)。它可以實(shí)現(xiàn)了項(xiàng)目集權(quán)和分權(quán)的最優(yōu)組合,對(duì)于調(diào)動(dòng)各類管理人員的工作積極性有促進(jìn)作用,有利于開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的管理工作順利推進(jìn)。矩陣型組織機(jī)構(gòu)人員經(jīng)常變動(dòng),穩(wěn)定性差,特別是骨干業(yè)務(wù)人員的崗位頻繁調(diào)動(dòng),同時(shí),矩陣中的每一個(gè)成員都受項(xiàng)目總和職能部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)的雙重領(lǐng)導(dǎo),如果雙方關(guān)系處理不當(dāng),容易造成矛盾,產(chǎn)生扯皮現(xiàn)象。
3、房地產(chǎn)項(xiàng)目管理—項(xiàng)目成本管理
當(dāng)前房地產(chǎn)管理趨向精細(xì)化,成本管理從項(xiàng)目立項(xiàng)開(kāi)始對(duì)項(xiàng)目所涉及的成本進(jìn)行預(yù)測(cè),確定目標(biāo)成本,然后對(duì)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)過(guò)程中的支出進(jìn)行過(guò)程控制,在項(xiàng)目竣工后,進(jìn)行成本結(jié)算,最后進(jìn)行評(píng)估總結(jié)。
3.1 目標(biāo)成本管理
房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的目標(biāo)成本的形成要經(jīng)過(guò)投資決策階段的成本估算、方案設(shè)計(jì)階段的成本測(cè)算、初步設(shè)計(jì)階段的成本概算和施工圖設(shè)計(jì)階段的成本預(yù)算,每個(gè)階段形成的目標(biāo)成本都是作為下個(gè)階段編制目標(biāo)成本依據(jù),同時(shí),經(jīng)過(guò)連續(xù)不斷的調(diào)整修正最終形成可用于指導(dǎo)和控制項(xiàng)目施工的目標(biāo)成本。
對(duì)于目標(biāo)成本的執(zhí)行應(yīng)遵循的原則 :
(1)設(shè)計(jì)限額原則 :設(shè)計(jì)管理部應(yīng)根據(jù)確定的項(xiàng)目目標(biāo)成本相關(guān)指標(biāo)進(jìn)行委托設(shè)計(jì)任務(wù)。最終方案在效果、造價(jià)均滿足要求下,進(jìn)行深化細(xì)化實(shí)施。
(2)限價(jià)采購(gòu)原則 :各職能部門(mén)應(yīng)根據(jù)開(kāi)發(fā)公司審定的項(xiàng)目材料設(shè)備表的要求尋找優(yōu)質(zhì)的符合要求的供應(yīng)商,采購(gòu)部組織開(kāi)展材料的比價(jià)、招標(biāo)采購(gòu)工作。
(3)先算后干原則 :原則上所有工程都必須先編制預(yù)算確定后再行施工,如果遇到特殊突發(fā)狀況,可邊施工邊編制預(yù)算上報(bào)。
(4)事前審批原則 :各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作的開(kāi)展均以目標(biāo)成本為控制依據(jù),若因特殊原因超目標(biāo)成本,則必須報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審批后實(shí)施。
項(xiàng)目目標(biāo)成本調(diào)整是指任何原因引起的成本細(xì)項(xiàng)的目標(biāo)成本的增加和減少,比如 :
(1)由于公司主動(dòng)調(diào)整競(jìng)爭(zhēng)策略或市場(chǎng)變化因素、項(xiàng)目產(chǎn)品定位發(fā)生變化或細(xì)部調(diào)整而引起增減;
(2)調(diào)整銷(xiāo)售計(jì)劃而使樣板房、廣告費(fèi)、代理費(fèi)、營(yíng)銷(xiāo)費(fèi)等發(fā)生增減 ;
(3)相關(guān)貸款額度調(diào)整導(dǎo)致財(cái)務(wù)費(fèi)用增減 ;
(4)發(fā)生項(xiàng)目公司合并、機(jī)構(gòu)重組、產(chǎn)業(yè)調(diào)整引起增減。
3.2 動(dòng)態(tài)成本控制管理
房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)商在明確了目標(biāo)成本之后,應(yīng)對(duì)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)過(guò)程招標(biāo)投標(biāo)、供應(yīng)商合同簽訂、現(xiàn)場(chǎng)簽證、設(shè)計(jì)變更等各環(huán)節(jié)的成本變化進(jìn)行合理有效地控制,因項(xiàng)目開(kāi)發(fā)周期較長(zhǎng),人員及材料的價(jià)格變化以及施工環(huán)境影響等原因,使得在各個(gè)環(huán)節(jié)非常容易發(fā)生超過(guò)目標(biāo)成本現(xiàn)象。為此,成本管理部應(yīng)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)簽證及設(shè)計(jì)變更費(fèi)用等應(yīng)及時(shí)匯總到項(xiàng)目動(dòng)態(tài)臺(tái)賬中進(jìn)行管理。
現(xiàn)場(chǎng)簽證及設(shè)計(jì)變更費(fèi)用管理,首先應(yīng)明確現(xiàn)場(chǎng)簽證的類型、簽證及設(shè)計(jì)變更資料的填寫(xiě)要求,制定現(xiàn)場(chǎng)簽證管理流程,現(xiàn)場(chǎng)簽證臺(tái)帳管理制度,重點(diǎn)做好如下兩項(xiàng)工作。
3.2.1 明確簽證管理的基本原則
(1)一事一議原則 :一個(gè)設(shè)計(jì)變更或現(xiàn)場(chǎng)簽證應(yīng)對(duì)應(yīng)一項(xiàng)內(nèi)容、編制一份結(jié)算單。
(2)每月一清原則 :每一個(gè)月均應(yīng)匯總已經(jīng)完工的現(xiàn)場(chǎng)簽證費(fèi)用、設(shè)計(jì)變更,并反映在動(dòng)態(tài)成本管理臺(tái)賬中。
(3)完工審核原則 :當(dāng)設(shè)計(jì)變更、現(xiàn)場(chǎng)簽證實(shí)施完工后,甲方工程師必須在完成后的7個(gè)工作日內(nèi)完成簽確,同時(shí)隱蔽工程須在隱蔽之前簽字確認(rèn)。
(4)限時(shí)確認(rèn)原則 :設(shè)計(jì)變更、簽證都應(yīng)先立項(xiàng)目后實(shí)施,如有緊急及特別情況,甲方工程師應(yīng)發(fā)出口頭變更指令,同時(shí)需在2天內(nèi)對(duì)口頭指令進(jìn)行書(shū)面化確認(rèn),補(bǔ)報(bào)變更、簽證指令單。
(5)原件結(jié)算原則 :設(shè)計(jì)變更、現(xiàn)場(chǎng)簽證的結(jié)算必須要有有效的經(jīng)各方確認(rèn)的原件資料作為結(jié)算的依據(jù)。
3.2.2 現(xiàn)場(chǎng)簽證管理的基本工作程序
(1)現(xiàn)場(chǎng)簽證發(fā)生前,甲方工程師對(duì)現(xiàn)場(chǎng)簽證進(jìn)行立項(xiàng)并填報(bào)現(xiàn)場(chǎng)簽證單,統(tǒng)一編號(hào)后下發(fā)至監(jiān)理和施工單位,并抄送甲方成本管理部。
(2)施工單位收到現(xiàn)場(chǎng)簽證材料后7日內(nèi)完成估價(jià),并報(bào)甲方成本管理部。
(3)甲方工程師及監(jiān)理工程師監(jiān)督現(xiàn)場(chǎng)簽證的落實(shí)。
(4)現(xiàn)場(chǎng)簽證實(shí)施結(jié)束后,甲方工程師在7日內(nèi)完成簽證完工情況的填報(bào)。與相關(guān)監(jiān)理、施工方共同簽字確認(rèn),并送甲方工程經(jīng)理審核。
(5)成本管理部每月匯總簽證的費(fèi)用變動(dòng)情況,每季度向公司高層匯報(bào)。
3.3 成本結(jié)算管理
項(xiàng)目成本結(jié)算管理重點(diǎn)做好工程進(jìn)度款結(jié)算管理、工程竣工驗(yàn)收后進(jìn)行的竣工結(jié)算審查管理。
工程部工程進(jìn)度款付款審核管理有如下原則進(jìn)行 :
(1)應(yīng)按照雙方合同相關(guān)條款及實(shí)際施工工程進(jìn)度,認(rèn)真審核供應(yīng)商上報(bào)的每項(xiàng)付款申請(qǐng)。同時(shí)填寫(xiě)項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量完成情況確認(rèn)單。
(2)核實(shí)施工單位是否已按合同約定完成規(guī)定的工程量并且達(dá)到施工質(zhì)量要求。
(3)確認(rèn)按合同約定是否需付款相應(yīng)款項(xiàng)目。
(4)根據(jù)合同相應(yīng)條款和預(yù)結(jié)算審核情況,確認(rèn)項(xiàng)目付款金額。
(5)項(xiàng)目規(guī)費(fèi)及配套費(fèi)的支付需同時(shí)提供當(dāng)?shù)卣块T(mén)有關(guān)文件和規(guī)定。
(6)填寫(xiě)付款審批單及匯總相關(guān)資料。
(7)與成本部應(yīng)及時(shí)溝通做好臺(tái)賬,嚴(yán)格核對(duì)“已付款”,避免超付。
同時(shí)成本管理部應(yīng)核定申請(qǐng)中的工程量及應(yīng)付當(dāng)期工程款,并填寫(xiě)部門(mén)付款臺(tái)賬向財(cái)務(wù)部提供付款審批金額匯總表。
竣工結(jié)算管理主要的審查要點(diǎn)如下 :
(1)審查結(jié)算書(shū)編制說(shuō)明是否詳細(xì)、完整,其內(nèi)容應(yīng)包括竣工圖紙、套用的定額、費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)、材料價(jià)格、人工補(bǔ)差、未含項(xiàng)目等。
(2)審查依據(jù)編制結(jié)算書(shū)的各種原始材料,是否正確完整、簽字有效。
(3)審查其他辦理結(jié)算手續(xù)的相關(guān)資料是否完備 :結(jié)算通知單 ;結(jié)算報(bào)審 ;結(jié)算申請(qǐng)單 ;完工結(jié)算價(jià)款確認(rèn)書(shū)。
(4)要求造價(jià)審查人員每項(xiàng)審查工程量計(jì)算書(shū),有發(fā)現(xiàn)差錯(cuò)立即與對(duì)方核認(rèn)可簽字。結(jié)算的工程量以竣工圖為準(zhǔn) ;竣工圖表達(dá)不清之處,造價(jià)審查人員應(yīng)到工地現(xiàn)場(chǎng)實(shí)地核算。
(5)嚴(yán)格按照合同附件(經(jīng)開(kāi)發(fā)商審批的施工圖預(yù)算和投標(biāo)文件)的單價(jià)一一對(duì)照審核結(jié)算價(jià)和計(jì)算方法。
(6)嚴(yán)格審查施工單位的索賠要求,包括工期及費(fèi)用索賠要求是否成立。
4、房地產(chǎn)項(xiàng)目管理-工程質(zhì)量管理
日常工程質(zhì)量管理的規(guī)范化,可以提高項(xiàng)目管理水平,好的建造標(biāo)準(zhǔn)體系及工程質(zhì)量可以提高開(kāi)發(fā)企業(yè)的口碑及信譽(yù),實(shí)現(xiàn)品牌溢價(jià)。
(1)地產(chǎn)項(xiàng)目產(chǎn)品策劃定位決定了開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的建造標(biāo)準(zhǔn)、建設(shè)形式。建設(shè)目標(biāo)過(guò)高會(huì)造成投入成本的追加,目標(biāo)過(guò)低會(huì)對(duì)項(xiàng)目帶來(lái)傷害,失去市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,明確的質(zhì)量目標(biāo)應(yīng)在和供應(yīng)商的合同中體現(xiàn)。
(2)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目定位確定后,就明確了質(zhì)量目標(biāo)和建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),同時(shí)應(yīng)制定出實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目質(zhì)量目標(biāo)的實(shí)施管理計(jì)劃,按目標(biāo)和計(jì)劃落實(shí),各管理層次人員的職責(zé)、權(quán)限、資源分配和保證質(zhì)量措施都應(yīng)予以明確。明確項(xiàng)目組織架構(gòu)及項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的質(zhì)量責(zé)任,責(zé)任落實(shí)到人是實(shí)現(xiàn)質(zhì)量目標(biāo)的保證 ;項(xiàng)目總應(yīng)對(duì)項(xiàng)目質(zhì)量管理負(fù)總的管理責(zé)任,工程項(xiàng)目經(jīng)理和專業(yè)工程師對(duì)負(fù)責(zé)的工程質(zhì)量負(fù)直接責(zé)任,監(jiān)理單位對(duì)工程質(zhì)量負(fù)監(jiān)理責(zé)任,施工單位應(yīng)對(duì)施工項(xiàng)目最終的質(zhì)量結(jié)果負(fù)總責(zé)。
(3)建立完善的工程管理制度,制度是保證和提高項(xiàng)目實(shí)現(xiàn)質(zhì)量目標(biāo)的重要手段。要加強(qiáng)過(guò)程管理 ;績(jī)效考核明確,獎(jiǎng)懲分明,對(duì)項(xiàng)目質(zhì)量管理好的管理人員給予獎(jiǎng)勵(lì)、升職,對(duì)質(zhì)量管理差的管理人員予以處罰、降職。
(4)質(zhì)量目標(biāo)的外部措施保證,引入第三方單位進(jìn)行飛行檢查、過(guò)程評(píng)估、交付評(píng)估,評(píng)估結(jié)果優(yōu)劣可以采用獎(jiǎng)罰措施,給予施工單位和監(jiān)理單位激勵(lì)或處罰。對(duì)于質(zhì)量目標(biāo)應(yīng)在招標(biāo)說(shuō)明中對(duì)各投標(biāo)單位進(jìn)行說(shuō)明,可以采用協(xié)議形式或施工單位承諾形式確定,并附獎(jiǎng)罰條款在招標(biāo)文件及合同上。
(5)充分發(fā)揮監(jiān)理人的作用對(duì)于項(xiàng)目質(zhì)量管理可以說(shuō)是事半功倍,要利用獎(jiǎng)罰措施充分調(diào)動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理人員的工作積極性、當(dāng)好建設(shè)單位的眼睛作用。同時(shí)甲方工程師應(yīng)監(jiān)督監(jiān)理人員日常工作,對(duì)監(jiān)理部人員監(jiān)理工作情況、內(nèi)業(yè)資料定期進(jìn)行檢查?,F(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理人員執(zhí)業(yè)資格及業(yè)務(wù)能力應(yīng)滿足現(xiàn)場(chǎng)需要,對(duì)不滿足要求的人員要求更換?,F(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理嚴(yán)格按規(guī)范、圖紙的要求及監(jiān)理規(guī)劃和監(jiān)理細(xì)則的內(nèi)容程序進(jìn)行驗(yàn)收,特別是針對(duì)關(guān)鍵工序、材料進(jìn)場(chǎng)驗(yàn)收、工程隱蔽驗(yàn)收,發(fā)現(xiàn)監(jiān)理人員未能按要求履職到位的,堅(jiān)決預(yù)予處罰。
5、結(jié)語(yǔ)
只有房地產(chǎn)項(xiàng)目管理組織模式先進(jìn),各項(xiàng)管理充分到位,做到各環(huán)節(jié)緊密銜接,科學(xué)管理,才能更好地完成項(xiàng)目開(kāi)發(fā)、取得較好的經(jīng)濟(jì)、社會(huì)效益。( 來(lái)源:《居舍》作者:柯美亮(福州市長(zhǎng)樂(lè)區(qū)建設(shè)發(fā)展集團(tuán)有限公司,福建 福州 350200))
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