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山東工會這五年·財務(wù)工作篇-夯實經(jīng)費保障,規(guī)范財務(wù)管理,竭誠服務(wù)職工

記者 孔令茹 通訊員 唐鑫

五年來,全省各級工會牢牢把握工會財務(wù)工作正確政治方向,圍繞中心服務(wù)大局,面向基層服務(wù)職工,砥礪奮進(jìn)、務(wù)實創(chuàng)新,不斷提升保障和服務(wù)效能,切實助力山東工會工作和工運事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

山東工會這五年·財務(wù)工作篇-夯實經(jīng)費保障,規(guī)范財務(wù)管理,竭誠服務(wù)職工

山東省第三屆工會財務(wù)人員業(yè)務(wù)技能競賽決賽現(xiàn)場。

堅持聚力聚財

夯實工會工作物質(zhì)基礎(chǔ)

各級工會始終把加強(qiáng)工會經(jīng)費收繳作為提升服務(wù)職工能力的重要保障,嚴(yán)格落實全總經(jīng)費收繳政策要求,扎實推進(jìn)收繳機(jī)制建設(shè),為工會工作開展提供有力支撐。

加強(qiáng)工會稅務(wù)協(xié)同共治,在全省形成“制度共建、數(shù)據(jù)共享、協(xié)同共進(jìn)”的代收工作高質(zhì)量發(fā)展長效機(jī)制;共同研發(fā)了稅務(wù)代收互聯(lián)互通系統(tǒng),在全國率先實現(xiàn)工會經(jīng)費稅務(wù)代收信息實時共享和業(yè)務(wù)協(xié)同,推動稅務(wù)代收工作不斷擴(kuò)面提質(zhì),代收經(jīng)費規(guī)模實現(xiàn)連續(xù)增長。財政支持力度持續(xù)加大,各級財政專項資金對于困難職工幫扶、勞模慰問、元旦春節(jié)送溫暖等支持保障不斷增強(qiáng)。

扎實開展小微企業(yè)工會經(jīng)費返還工作,累計返還3.26億元,小微企業(yè)工會經(jīng)費支持政策落實到位,為激發(fā)小微企業(yè)工會活力、支持山東實體經(jīng)濟(jì)發(fā)展貢獻(xiàn)了工會力量。

聚焦主責(zé)主業(yè)

提升財務(wù)服務(wù)保障績效

各級工會始終把服務(wù)大局、服務(wù)基層、服務(wù)職工作為財務(wù)工作的出發(fā)點和落腳點,緊扣工會中心工作,合理安排資金使用,使工會經(jīng)費更好地惠及廣大職工群眾。

圍繞產(chǎn)業(yè)工人素質(zhì)提升加大資金投入,持續(xù)將“產(chǎn)改”工作向縱深推進(jìn),為強(qiáng)省建設(shè)提供高技能人才支撐;圍繞實施“齊魯工匠”建設(shè)工程加大資金投入,加快建設(shè)知識型、技能型、創(chuàng)新型勞動者大軍;圍繞推動新就業(yè)形態(tài)建會入會及開展關(guān)心關(guān)愛行動加大資金投入,不斷推進(jìn)新就業(yè)形態(tài)勞動者工會工作邁上新臺階;圍繞深化職工維權(quán)幫扶力度加大資金投入,持續(xù)鞏固城市困難職工解困脫困成果,扎實做好維權(quán)服務(wù)工作。

圍繞加強(qiáng)服務(wù)職工陣地建設(shè)加大資金投入,全國率先完成市、縣工人文化宮整治提升任務(wù),152家市、縣兩級職工服務(wù)中心全部達(dá)到規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn),工會戶外勞動者服務(wù)站點和“工會媽媽小屋”等全省遍地開花,服務(wù)職工半徑進(jìn)一步延伸;圍繞推進(jìn)智慧工會建設(shè)加大資金投入,對標(biāo)全國一流標(biāo)準(zhǔn)建成了全省統(tǒng)一的“智慧工會”平臺,實現(xiàn)全省各級、各行業(yè)工會一張網(wǎng),推動工會業(yè)務(wù)全部上網(wǎng)入云。

強(qiáng)化綜合施策

提高財務(wù)規(guī)范化管理水平

各級工會著眼構(gòu)建科學(xué)有效、監(jiān)管有力的財務(wù)管理體系,精準(zhǔn)施策、狠抓落實,推動財務(wù)管理工作科學(xué)化、精細(xì)化、規(guī)范化。

省總工會積極探索創(chuàng)新管理手段,建立了覆蓋省、市、縣、鄉(xiāng)四級的工會財務(wù)管理信息系統(tǒng),實現(xiàn)了統(tǒng)一平臺、規(guī)范體系、數(shù)據(jù)融合,強(qiáng)化了財務(wù)工作全鏈條、全流程規(guī)范管理,極大推動了全省工會財務(wù)會計核算和監(jiān)督管理工作的創(chuàng)新發(fā)展。

近年來,省總工會著力加強(qiáng)制度建設(shè),制定(修訂)預(yù)算管理、績效管理、財務(wù)監(jiān)督等方面的財務(wù)制度23項,各市級工會制定(修訂)財務(wù)制度345項,各縣級工會制定(修訂)財務(wù)制度2165項,構(gòu)筑起強(qiáng)化內(nèi)部管理、防范財務(wù)風(fēng)險、保障財產(chǎn)安全的制度屏障。

堅持德能并重

打造高素質(zhì)財務(wù)人才隊伍

各級工會始終將強(qiáng)化思想政治引領(lǐng)作為做好工會財務(wù)工作的重要內(nèi)容,努力鍛造一支忠誠擔(dān)當(dāng)、遵規(guī)守紀(jì)、業(yè)務(wù)精湛、清正廉潔的財務(wù)干部隊伍。

五年來,全省各級工會重點圍繞新出臺的財務(wù)政策、工會會計制度等內(nèi)容組織開展培訓(xùn),累計舉辦培訓(xùn)班1419期,培訓(xùn)財務(wù)干部7.99萬人次;省總工會聯(lián)合省財政廳、省人力資源社會保障廳、團(tuán)省委、省婦聯(lián)等部門成功舉辦三屆全省工會財務(wù)人員業(yè)務(wù)技能競賽,全省各級工會累計舉辦技能競賽1060場,參與人次達(dá)8.04萬。依托業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技能競賽,促進(jìn)了工會財務(wù)干部隊伍素質(zhì)整體提升。

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