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抓實黨建,推動高質(zhì)量發(fā)展(抓實黨建,推動高質(zhì)量發(fā)展心得體會)

來源:人民網(wǎng)-人民日報

初冬,伶仃洋,深中通道S05標(biāo)施工現(xiàn)場,工人緊張有序施工,黨員先鋒隊的旗幟隨風(fēng)飄揚。

S05標(biāo)工程由保利集團(tuán)控股的保利長大工程有限公司負(fù)責(zé)。“去年5月8日,我們在距離陸地11公里的海上施工一線建立黨員活動室,成立了黨員先鋒隊,共有9名黨員?!北@L大工程有限公司第一分公司深中通道S05標(biāo)黨支部書記沈衛(wèi)東介紹。在重大任務(wù)、重要節(jié)點中,黨員們沖鋒在前,帶領(lǐng)700余名建設(shè)者擰成一股繩,確保各項建設(shè)任務(wù)順利完成。

哪里有建設(shè)工地,哪里就有黨組織。全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議召開以來,保利集團(tuán)狠抓企業(yè)黨建,有力推動公司高質(zhì)量發(fā)展。截至今年9月,集團(tuán)系統(tǒng)黨組織已由2015年底的400個增長到986個,黨員由7930名增長到14769名。

“丁先生,感謝您救了我們!”在保利物業(yè)浙江嘉善西塘景區(qū)服務(wù)中心,兩名游客緊握著服務(wù)中心工作人員丁盼雨的手激動地說。前一天凌晨,丁盼雨在冰冷的河水中救起了意外落水的游客。

近年來保利物業(yè)推行“政府主導(dǎo)、企業(yè)協(xié)同、服務(wù)對象積極參與”的三位一體服務(wù)模式,該服務(wù)模式以黨建為引領(lǐng),組建黨員先鋒隊和藍(lán)天救援隊,建成黨員志愿服務(wù)驛站,形成了“兩隊一站”平臺,強黨建、抓服務(wù)、促發(fā)展。

保利集團(tuán)切實把黨的領(lǐng)導(dǎo)融入公司治理各環(huán)節(jié),把企業(yè)黨組織內(nèi)嵌到公司治理結(jié)構(gòu)中。在體制機制上,明確黨組織在公司法人治理中的法定地位;修訂《黨委會議事規(guī)則》等文件,明確黨委在公司治理中的職責(zé)任務(wù)和工作程序;集團(tuán)黨委書記、董事長“一肩挑”,按照“雙向進(jìn)入、交叉任職”原則,總經(jīng)理擔(dān)任黨委副書記,專職黨委副書記進(jìn)入董事會,其余6名黨委班子成員通過法定程序進(jìn)入經(jīng)理層。

海誠股份此前的公司領(lǐng)導(dǎo)班子弱化,旗下各業(yè)務(wù)單位力量分散。經(jīng)重組后,保利集團(tuán)建強海誠股份總部領(lǐng)導(dǎo)班子,明確黨委領(lǐng)導(dǎo)地位;在各項工作中加強融合意識,推動黨建工作與公司治理相互融合。如今,海誠股份資源整合能力不斷增強,市場競爭力持續(xù)提升。

保利集團(tuán)完善監(jiān)督考核機制設(shè)計,為黨建工作提供堅實保障。近日,保利集團(tuán)公司黨委印發(fā)指導(dǎo)意見,持續(xù)深化黨建監(jiān)督考核。集團(tuán)著力管好干部隊伍,綜合運用談心談話、考察考核等多種方式,加強干部兼職、人事檔案等事項管理,每年開展子公司干部選拔任用“一報告兩評議”,堅持管在日常、嚴(yán)在經(jīng)常。

“我們科學(xué)設(shè)計黨建考核指標(biāo)體系,分解到10個方面80項具體工作上,與生產(chǎn)經(jīng)營績效考核同頻共振、互為系數(shù)?!北@寐?lián)集團(tuán)黨委書記、董事長安勝杰說,公司采取黨組織自評、黨員群眾滿意度測評等方式開展考核,讓基層黨組織搞清楚怎么考、想辦法加油干。

“持續(xù)強化黨的建設(shè)是央企的政治任務(wù),是實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的必然要求,更是我們必須回答好的重要課題?!北@瘓F(tuán)黨委書記、董事長劉化龍說。

《 人民日報 》( 2021年12月17日 11 版)

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