2012年5月，國資委《關于加快構建中央企業(yè)內(nèi)部控制體系有關事項的通知》的發(fā)布，標志著央企內(nèi)控建設的全面啟動。
經(jīng)過三年多的發(fā)展，由于不同企業(yè)開展內(nèi)部控制的目標不同，導致內(nèi)控效果也差異顯著。有些企業(yè)以做實內(nèi)控、規(guī)范管理為出發(fā)，不但建立健全了內(nèi)部控制體系，并逐步實現(xiàn)了內(nèi)部控制的常態(tài)化運行，將內(nèi)部控制與風險管理、企業(yè)日常經(jīng)營較好的融合。也有企業(yè)以滿足監(jiān)管要求為定位，內(nèi)控建設主要是表面文章、形式化操作，內(nèi)控建設成果經(jīng)常被束之高閣，或內(nèi)控與管理各行其道。那么，集團型企業(yè)的內(nèi)控管理怎么才能做好呢？慧點科技風控管理資深咨詢顧問秦立興認為，內(nèi)控管理應考慮和風險管理深度融合，風險管理和內(nèi)控管理在管理目標、工作方式、管理對象和工作成果上有許多交集，可以相互借鑒、相互共享，形成一體化管理模式共同作用于企業(yè)業(yè)務流程管理。
在秦立興看來，風控一體化不僅可以實現(xiàn)風險管理和內(nèi)控管理的成果分享，還能促進風險管理戰(zhàn)略的落地，通過內(nèi)控管理手段和方式實現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部風險可控、可管，同時，通過風險管理中標注的重大風險明確內(nèi)控管理的重點領域。通過重大風險的防控工作提升業(yè)務部門對風控管理的參與度，強化其主動防范風險的主人翁意識，逐步形成各業(yè)務部門自主出擊、齊抓共管的局面。
因此秦立興認為，企業(yè)在進行風控信息化建設時，要重點考慮如何實現(xiàn)風險管理與內(nèi)部控制工作全面、深度的融合，在工作組織、業(yè)務流程、工具手段、方式方法等多方面將環(huán)境建立、風險識別、分析、評價、應對等風險管理過程與內(nèi)控矩陣、內(nèi)控評價、缺陷認定和整改等內(nèi)部控制管理過程充分整合和貫通，明確并固化全面風險管理和內(nèi)部控制工作的契合點和貫通紐帶，實現(xiàn)全面風險管理和內(nèi)部控制工作的無縫對接。
他強調，風控平臺不僅僅是風控部門的工作平臺，而應將其定位為整個集團的風控管理平臺，任意部門均可利用該平臺提供的標準流程、標準工具、標準模板主動開展風控管理工作，通過系統(tǒng)的應用將專業(yè)的風控管理方法傳遞給各級管理者，成為他們防范業(yè)務風險，提升業(yè)務管理水平的一個利器。
那么，如何在系統(tǒng)中實現(xiàn)風控一體化呢？秦立興認為，系統(tǒng)的設計可以參考ISO31000中的“風險管理過程”，將系統(tǒng)劃分為環(huán)境建立、風險識別、風險分析、風險評價和風險應對五大功能模塊，并在風險識別、風險分析、風險評價和風險應對中分別嵌入內(nèi)控管理中的控制識別、內(nèi)控評價、缺陷認定和缺陷整改功能。
他強調，在系統(tǒng)中開展風險管理的全過程應以業(yè)務流程為管理對象，以風險事件為管理抓手：通過明確業(yè)務流程界定風控管理范圍、參與人員和與該流程相關的環(huán)境、風險準則；而風險事件是風控系統(tǒng)設計中的核心元素，銜接了風險分類、流程框架、內(nèi)控措施、制度條款和風險指標等多個管理元素。
系統(tǒng)中設計的風控管理過程可以簡單描述為基于環(huán)境信息的變化可隨時開展風險事件的識別工作，在識別風險事件的同時識別現(xiàn)有的控制措施，并對控制措施的有效性進行評價。系統(tǒng)根據(jù)內(nèi)控評價結果對風險事件發(fā)生的可能性和影響程度進行評分，自動生成風險地圖和風險排序。風險事件在地圖中的位置和排序可作為內(nèi)控缺陷等級認定的依據(jù)。在風險應對環(huán)節(jié)，也要以風險事件為應對對象，不僅要考慮整改現(xiàn)有內(nèi)控措施的執(zhí)行缺陷，更應從防范風險的角度對內(nèi)控措施的設計進行考量，在內(nèi)控措施無法有效控制風險時，還應借助風險轉移、風險規(guī)避等方式進行風險應對；從而形成風控一體化的管理模式，共同作用于企業(yè)業(yè)務流程管理。
此外，為了更好地支持集團型架構企業(yè)的風控管理工作開展，系統(tǒng)還要滿足“集中、分層、分類”的風控管理要求：“集中”指的是全集團采用統(tǒng)一的工具和風險管理語言，實現(xiàn)對風險信息、風險管理工具、方法等的集中管理；“分層”指的是建立各層級單位的風險控制庫、風險準則等，支撐各級單位對自身風控工作進行評估和管理；“分類”是指按照職能條線、管理目標和業(yè)務流程等形式劃分風控范圍，支持各部門開展自身管理范圍內(nèi)的日常評估和管理工作。
版權聲明：本文內(nèi)容由互聯(lián)網(wǎng)用戶自發(fā)貢獻，該文觀點僅代表作者本人。本站僅提供信息存儲空間服務，不擁有所有權，不承擔相關法律責任。如發(fā)現(xiàn)本站有涉嫌抄襲侵權/違法違規(guī)的內(nèi)容， 請發(fā)送郵件至 舉報，一經(jīng)查實，本站將立刻刪除。