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申報(bào) _ 關(guān)于申報(bào)2022年徐匯區(qū)博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地研究項(xiàng)目的通知

徐匯區(qū)有關(guān)企業(yè):

為加快本區(qū)科研人才的引入和培養(yǎng),提升科技型企業(yè)的科技研發(fā)實(shí)力和核心競(jìng)爭(zhēng)力,促進(jìn)產(chǎn)學(xué)研結(jié)合和科技成果轉(zhuǎn)化,徐匯區(qū)人力資源和社會(huì)保障局現(xiàn)向有關(guān)企業(yè)征集2022年徐匯區(qū)博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地研究項(xiàng)目,經(jīng)評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)的企業(yè)可入駐徐匯區(qū)建立博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地,依托本市設(shè)立博士后科研流動(dòng)站的科研院所、高校(本區(qū)為主)招收博士后研究人員,接洽成功后由基地入駐單位與博士后擬定博士后科研合作意向書(shū),并給予相應(yīng)資助。

一、申請(qǐng)條件

符合以下標(biāo)準(zhǔn),且在徐匯區(qū)注冊(cè)、納稅的企業(yè)可申請(qǐng)入駐博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地:

(一)具備獨(dú)立法人資格,主營(yíng)業(yè)務(wù)符合區(qū)域產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向,且未設(shè)立工作站;

(二)具有較強(qiáng)技術(shù)實(shí)力,能結(jié)合企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略,提出具有較好市場(chǎng)前景和較高學(xué)術(shù)技術(shù)水平的研究項(xiàng)目。所提出的研究項(xiàng)目有利于企業(yè)的技術(shù)進(jìn)步和創(chuàng)新,也有利于培養(yǎng)和造就高層次的科技和管理人才;

(三)具有一定的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)規(guī)模,經(jīng)營(yíng)管理狀況良好,有較好的經(jīng)濟(jì)效益,能為博士后人員提供必要的科研、生活條件及其它后勤保障;

(四)擁有高水平的研究開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì),能提出理論創(chuàng)新、技術(shù)先進(jìn)的博士后科研項(xiàng)目,研發(fā)能力在業(yè)內(nèi)具有較高水平。專職研發(fā)人員數(shù)量一般在20人以上。

建有國(guó)家科研創(chuàng)新平臺(tái)的企業(yè)、經(jīng)本市相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)的高新技術(shù)企業(yè)、軟件企業(yè)、技術(shù)先進(jìn)型服務(wù)企業(yè)、承擔(dān)區(qū)級(jí)以上重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃、重大科研項(xiàng)目的企業(yè)、榮獲區(qū)級(jí)以上榮譽(yù)及獎(jiǎng)勵(lì)情況的企業(yè)等,可優(yōu)先申請(qǐng)入駐基地。

二、申請(qǐng)流程

1.企業(yè)申報(bào)。企業(yè)需填寫(xiě)《創(chuàng)新實(shí)踐基地博士后研究項(xiàng)目立項(xiàng)表》報(bào)區(qū)人社局,經(jīng)評(píng)估、擇優(yōu),由區(qū)人社局確定本年度入選博士后研究項(xiàng)目,報(bào)市博管辦備案后對(duì)外發(fā)布。

2.信息發(fā)布。區(qū)人社局向本市設(shè)立博士后科研流動(dòng)站的科研院所、高校(以本區(qū)為主)發(fā)布年度博士后對(duì)接項(xiàng)目。

3.博士后接洽。由博士后科研流動(dòng)站推薦或根據(jù)基地入駐單位項(xiàng)目需求招收博士后人選,接洽成功后由基地入駐單位與博士后擬定博士后科研合作意向。

4.專家評(píng)定。對(duì)博士后申請(qǐng)者的科研能力、學(xué)術(shù)水平和取得的科研成果進(jìn)行嚴(yán)格的評(píng)估、考核,同時(shí)對(duì)其個(gè)人品質(zhì)、職業(yè)道德進(jìn)行考察。申請(qǐng)者符合條件的,由區(qū)人社局匯總后報(bào)送市博管辦核定。

5.簽署協(xié)議。博士后人員進(jìn)駐基地單位工作時(shí)間的期限一般為2年,博士后人員根據(jù)研究項(xiàng)目期限和參與研發(fā)方式不同,分為全職研發(fā)型和在站研發(fā)型?;厝腭v單位、博士后科研流動(dòng)站和博士后人員應(yīng)當(dāng)明確各方的權(quán)利、義務(wù)以及工作目標(biāo)、課題要求、合作期限、知識(shí)產(chǎn)權(quán)及科研成果歸屬、人事管理責(zé)任、違約責(zé)任及其他未盡事項(xiàng)。在此基礎(chǔ)上,基地應(yīng)與流動(dòng)站設(shè)站單位、基地入駐企業(yè)簽訂三方合作協(xié)議。

6.考核管理。基地招收的博士后人員由參與合作的流動(dòng)站設(shè)站單位辦理進(jìn)、出站手續(xù),并委派合作導(dǎo)師作好項(xiàng)目研發(fā)的指導(dǎo)和考評(píng)工作。區(qū)人社局協(xié)助入駐單位作好全職研發(fā)型博士后人員人事管理和配套服務(wù)工作,對(duì)基地入駐單位實(shí)行動(dòng)態(tài)考核,考核內(nèi)容包括合作項(xiàng)目推進(jìn)情況、博士后人員支持情況及核心研發(fā)團(tuán)隊(duì)建設(shè)情況等。對(duì)經(jīng)考核評(píng)估不合格的企業(yè),追回資助經(jīng)費(fèi)、責(zé)令其退出創(chuàng)新實(shí)踐基地并報(bào)市博管辦備案,3年內(nèi)不得再次申報(bào)入駐基地?;厝腭v單位應(yīng)配合或聯(lián)合博士后科研流動(dòng)站對(duì)博士后人員進(jìn)行中期考核和出站考核。對(duì)出站考核合格的博士后人員,準(zhǔn)予出站。對(duì)考核不合格的博士后人員,予以勸退或解約。

三、配套扶持

1.項(xiàng)目研發(fā)資助

徐匯區(qū)對(duì)研發(fā)項(xiàng)目與博士后人員對(duì)接成功,并經(jīng)市博管辦核準(zhǔn)的基地入駐單位,提供15萬(wàn)元一次性項(xiàng)目資助,用于博士后開(kāi)展項(xiàng)目研發(fā)。

2.日常經(jīng)費(fèi)資助

市博管辦對(duì)進(jìn)入創(chuàng)新實(shí)踐基地工作的博士后人員,根據(jù)當(dāng)年博士后經(jīng)費(fèi)安排,提供部分日常經(jīng)費(fèi)資助。全職研發(fā)型博士后每位資助1-3萬(wàn)元,在站研發(fā)型博士后每位資助1萬(wàn)元。徐匯區(qū)對(duì)成功對(duì)接基地企業(yè)從事技術(shù)研發(fā)工作的博士后,通過(guò)中期考核和出站考核的,給予日常經(jīng)費(fèi)資助配套,其中全職研發(fā)型博士后給予每年10萬(wàn)元最高20萬(wàn)元日常經(jīng)費(fèi)資助配套,在站研發(fā)型博士后給予每年5萬(wàn)元最高10萬(wàn)元日常經(jīng)費(fèi)資助配套。

3.出站留企博士后科研資助

為鼓勵(lì)出站博士后留在原對(duì)接基地入駐單位繼續(xù)從事項(xiàng)目研發(fā)工作,徐匯區(qū)對(duì)與原對(duì)接單位雙方簽訂三年以上勞動(dòng)(聘用)合同的出站博士后人員,給予15萬(wàn)元科研資助,資助經(jīng)費(fèi)按勞動(dòng)(聘用)合同履行情況(基地入駐單位需對(duì)留企博士后人員出具貢獻(xiàn)評(píng)估報(bào)告)撥付。

4.獨(dú)立設(shè)站企業(yè)資助

徐匯區(qū)對(duì)成功申報(bào)博士后科研工作站的本區(qū)企業(yè)提供30萬(wàn)元一次性項(xiàng)目資助。對(duì)原為基地入駐單位并已享受一次性項(xiàng)目研發(fā)資助的,補(bǔ)足差額部分。

對(duì)成功對(duì)接本區(qū)基地入駐單位或科研工作站從事技術(shù)研發(fā)工作的博士后可在徐匯區(qū)各類人才評(píng)選、資助項(xiàng)目中獲得優(yōu)先推薦和重點(diǎn)支持。參照區(qū)級(jí)人才標(biāo)準(zhǔn),可優(yōu)先申請(qǐng)入住本區(qū)人才公寓。在同等條件下,享受子女就學(xué)相關(guān)待遇。

申報(bào) _ 關(guān)于申報(bào)2022年徐匯區(qū)博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地研究項(xiàng)目的通知

有申報(bào)意向的企業(yè),請(qǐng)掃描上方二維碼獲取《附件:創(chuàng)新實(shí)踐基地博士后研究項(xiàng)目立項(xiàng)表》填寫(xiě)后發(fā)送到rencaike@xh.sh.ch郵箱,紙質(zhì)版本簽字蓋章后快遞或送至聯(lián)系地址。本項(xiàng)目常態(tài)化申報(bào),我局將定期開(kāi)展項(xiàng)目評(píng)估工作,經(jīng)評(píng)估通過(guò)的科研項(xiàng)目將對(duì)外發(fā)布,通過(guò)科研院所、高校開(kāi)展博士后研究人員對(duì)接工作。

聯(lián)系單位:徐匯區(qū)人力資源和社會(huì)保障局人力資源開(kāi)發(fā)科

聯(lián)系方式:64079067、rencaike@xh.sh.ch

聯(lián)系地址:徐匯區(qū)南寧路969號(hào)1號(hào)樓633室

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文章資料:徐匯人社

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