日前，中共珠海市委非公有制經(jīng)濟組織和社會組織工作委員會出臺《珠海市非公企業(yè)黨建工作指引》（以下簡稱《指引》），從八大方面明確提出：把黨建工作融入企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、人才培養(yǎng)、企業(yè)文化、社會責任等各個方面，以黨建工作的不斷創(chuàng)新推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
據(jù)悉，《指引》圍繞黨的政治建設(shè)、發(fā)揮企業(yè)黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用、擴大企業(yè)黨的組織覆蓋和工作覆蓋、加強企業(yè)黨員隊伍建設(shè)、強化對企業(yè)和出資人的關(guān)心引導、推動企業(yè)黨建工作創(chuàng)新發(fā)展、堅持黨建和群團工作聯(lián)動互融、加強企業(yè)黨建工作保障等制定27條內(nèi)容，發(fā)揮好黨建引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展方向、凝心聚力、提供保障等重要作用。
在企業(yè)發(fā)展中發(fā)揮黨組織的領(lǐng)導力
《指引》提出，要把黨建工作融入企業(yè)治理體系，引導企業(yè)將黨建要求寫入企業(yè)章程，明確規(guī)定黨組織在企業(yè)治理結(jié)構(gòu)中的地位，提出黨組織參與企業(yè)戰(zhàn)略決策、領(lǐng)導人員選派任用、部門評優(yōu)評先、企業(yè)經(jīng)營管理等，切實讓黨組織在企業(yè)發(fā)展中有位置、能作為。
推動黨組織參與企業(yè)科學決策。建立企業(yè)黨組織和管理層常態(tài)化溝通協(xié)商和懇談制度，黨組織負責人參加企業(yè)重大決策，確保企業(yè)發(fā)展與黨的路線方針政策同向而行。對涉及職工利益的重大事項，可由黨組織牽頭征求黨員、職工和管理層意見，提交職工代表大會決議。
將黨建工作和企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營同步謀劃部署。實行黨建工作與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營同步規(guī)劃、同步實施、同步考核、同步獎懲，年初一并部署；年中一并研判，定期查漏補缺、解決難題；年底一并考核，確保黨建工作與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營兩不誤、兩促進。
擴大企業(yè)黨的組織和工作“雙覆蓋”
《指引》提出各企業(yè)要主動申報黨建情況、推動黨組織和企業(yè)架構(gòu)同步設(shè)置、優(yōu)化黨支部設(shè)置。其中，珠海提出要緊密結(jié)合企業(yè)實際，按照“業(yè)務相近、數(shù)量適度、便于管理”的原則，合理設(shè)置企業(yè)黨支部，并根據(jù)黨員數(shù)量、分布情況以及生產(chǎn)經(jīng)營、工作學習等需要，合理劃分黨小組，確保黨建工作落到實處。
與此同時，珠海還要求各企業(yè)要突出重點發(fā)展黨員、推動黨的工作覆蓋，暫未建立黨組織的企業(yè)應先成立工會、共青團、婦聯(lián)等群團組織，廣泛開展群團活動，或與黨建強的非公企業(yè)黨組織開展結(jié)對幫帶，深入學習宣傳貫徹黨的路線方針政策，使黨的工作和影響力覆蓋企業(yè)，引領(lǐng)企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展。
強化隊伍建設(shè)把黨員培養(yǎng)成業(yè)務骨干
珠海提出，要推動黨組織班子成員和經(jīng)營團隊“雙向進入”，引導企業(yè)黨組織班子成員和經(jīng)營管理層交叉任職，選拔優(yōu)秀黨員擔任企業(yè)中層、分支機構(gòu)負責人和黨組織書記。堅持把黨員培養(yǎng)成業(yè)務骨干，把業(yè)務骨干培養(yǎng)成黨員，把黨員業(yè)務骨干培養(yǎng)成高級經(jīng)理人。加強黨員聯(lián)系培養(yǎng)，實行黨員聯(lián)系入黨積極分子、入黨積極分子聯(lián)系業(yè)務骨干、業(yè)務骨干聯(lián)系普通職工，對新發(fā)展黨員和招聘的黨員職工，及時召開黨員大會，授予黨員標牌、宣讀入黨誓詞，增強黨員意識。
同時，《指引》還提出要搭建黨員發(fā)揮作用平臺載體、深入開展紅色教育選樹黨員先進典型。珠海要求企業(yè)要開展“最美共產(chǎn)黨員”評選活動，每年表彰一批“黨員之星”、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和先進黨務工作者，讓先進典型“靚”起來、爭先氛圍“濃”起來、引領(lǐng)力量“強”起來。
【記者】黃鶴林
【作者】 黃鶴林
【來源】 南方報業(yè)傳媒集團南方 客戶端
來源：南方 – 創(chuàng)造更多價值
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