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2019鄭州滎陽市事業(yè)單位招聘91人
根據(jù)工作需要,經(jīng)滎陽市委、市政府批準(zhǔn),面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員91名,現(xiàn)制定公告如下:
一、招聘原則
堅(jiān)持公開、公正、平等、擇優(yōu)的原則,堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞脑瓌t,堅(jiān)持信息公開、程序公開、結(jié)果公開原則。
二、招聘崗位、名額及具體要求
本次事業(yè)單位公開招聘共21個(gè)單位91名工作人員。具體招聘單位、擬招聘崗位、人數(shù)及要求詳見公告后附表。
三、招聘范圍
符合報(bào)考條件的普通高等院校畢業(yè)生。
四、招聘基本條件
(一)具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),擁護(hù)黨的路線、方針和政策。
(二)遵紀(jì)守法,具有良好的品行。
(三)具備報(bào)考專業(yè)崗位所必需的基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識(shí),符合相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位以及其它要求,聘用后能按照用人單位要求及時(shí)到崗工作。
(四)報(bào)名時(shí)已取得畢業(yè)證、學(xué)位證等有關(guān)證件。
(五)年齡應(yīng)符合各專業(yè)崗位要求,截止日期以1月1日為準(zhǔn)。例如:35周歲以下是指1984年1月1日以后出生。
(六)具有正常履職所需的身體條件。
(七)有下列情形之一者不得報(bào)名報(bào)考:
1. 正在接受司法機(jī)關(guān)、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案偵查審查的;
2. 曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的;
3. 近五年在各級(jí)招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的;
4. 現(xiàn)役軍人、普通高等學(xué)校在校生,試用期未滿的新錄用事業(yè)單位工作人員以及未滿規(guī)定最低服務(wù)年限的事業(yè)單位工作人員,滎陽市機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編在崗人員;
5. 報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘職位;
6. 有法律規(guī)定不得錄取聘用的其他情形的。
五、招聘程序
(一)發(fā)布招聘信息
在滎陽市人民政府網(wǎng)等公共媒體發(fā)布招聘信息。
(二)報(bào)名及資格審查
1.報(bào)名辦法:
本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,不得替代報(bào)名,逾期不予受理。
2.報(bào)名時(shí)間:2019年12月11日至12月14日。
上午:8:30—12:00,下午:14:00—17:30
3.報(bào)名地點(diǎn):滎陽市人力資源服務(wù)大廳(福民路與國泰路交叉口東南角)
聯(lián)系電話:0371—60252068
4.報(bào)名相關(guān)要求
(1)報(bào)名時(shí)考生需攜帶材料:畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證(有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證)等報(bào)名所需材料。所有證件均需提供原件及復(fù)印件1份(用A4紙復(fù)印)。留學(xué)回國人員需提供教育部出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書等原件及復(fù)印件各1份;在職人員還需出具原單位同意報(bào)考證明。
(2)報(bào)名時(shí)提交兩份《滎陽市公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》,并在報(bào)名表處粘貼近期二寸免冠彩色照片4張。
(3)招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)比例達(dá)不到1:5的,經(jīng)滎陽市公開招聘事業(yè)單位工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意后,可適當(dāng)降低開考比例,但不得低于1:3,如降低后仍達(dá)不到要求的,招聘名額遞減,直至取消。
(4)發(fā)放準(zhǔn)考證:資格審查后,對(duì)符合報(bào)名條件的考生發(fā)放準(zhǔn)考證。報(bào)考人員憑本人身份證于2019年12月20日到報(bào)名點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
(三)筆試
1.筆試時(shí)間。筆試時(shí)間為2019年12月21日。具體時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)??忌譁?zhǔn)考證和本人身份證(或有效期內(nèi)臨時(shí)身份證)在規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加考試。
2.筆試內(nèi)容:筆試采取統(tǒng)一命題,統(tǒng)一組織,統(tǒng)一評(píng)分的方式進(jìn)行,滿分為100分。筆試科目為公共基礎(chǔ)知識(shí)、職業(yè)能力測(cè)試兩科,兩科各占筆試總成績的50%。
3.筆試成績?cè)跍铌柺腥嗣裾W(wǎng)站公布。
(四)面試
1.根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序,按照崗位擬招聘人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試的人員,因考生本人自動(dòng)放棄或被取消面試資格而造成達(dá)不到1:3比例的,按筆試成績由高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。如經(jīng)過遞補(bǔ)以后仍然達(dá)不到面試比例要求的,經(jīng)滎陽市公開招聘事業(yè)單位工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室批準(zhǔn)后,可適當(dāng)降低面試比例,但不得低于1:2比例,如降低后仍達(dá)不到要求的,招聘名額遞減(筆試最后一名并列的均進(jìn)入面試)。
2.面試內(nèi)容。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行,滿分100分。
3.面試確認(rèn)的時(shí)間、地點(diǎn)在滎陽市人民政府網(wǎng)站發(fā)布,逾期不到的,視為自動(dòng)放棄面試資格確認(rèn),不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
4.面試時(shí)間和地點(diǎn)以面試通知單為準(zhǔn)。
(五)面試成績?cè)诿嬖嚱Y(jié)束時(shí)當(dāng)場(chǎng)宣布
考試總成績=筆試成績×50% 面試成績×50%。
(六)體檢
根據(jù)考試總成績從高分到低分的順序,按崗位擬招聘人數(shù)1:1.5的比例確定參加體檢人員。因體檢不合格等原因形成的缺額,從高分到低分依次遞補(bǔ)。考試成績并列的,筆試成績高的參加體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國家公務(wù)員招錄的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定進(jìn)行。法律、法規(guī)和行業(yè)主管部門有統(tǒng)一規(guī)定的,按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(七)考察
體檢合格人員按1:1的比例確定考察對(duì)象。因考察不合格或考生自動(dòng)放棄所產(chǎn)生的空缺崗位,從體檢合格人員中由高分到低分的順序依次遞補(bǔ)??疾旃ぷ饔蓽铌柺腥肆Y源和社會(huì)保障局牽頭組織、各主管委局及用人單位具體實(shí)施。考察程序及內(nèi)容參照公務(wù)員錄用有關(guān)政策執(zhí)行。
(八)錄取聘用
1.根據(jù)考試總成績、體檢和考察情況確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在滎陽市人民政府網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示無異議后按照事業(yè)單位聘用人員程序辦理相關(guān)手續(xù)。
2. 新聘用人員試用期為一年,試用期間由用人單位統(tǒng)一管理,試用期滿后由各主管委局及用人單位綜合考察??疾旌细裾?,辦理入編手續(xù),予以正式聘用,不合格者取消聘用資格。新聘用人員最低服務(wù)期限為3年(含試用期)。
六、其他事宜
1.筆試成績、面試成績、考試總成績、擬聘用人員名單等有關(guān)事項(xiàng)均在滎陽市人民政府官方網(wǎng)站公布。凡各個(gè)環(huán)節(jié)未按有關(guān)通知要求執(zhí)行的考生,視為自動(dòng)棄權(quán)。
2.參加國家志愿服務(wù)西部計(jì)劃、河南省服務(wù)貧困縣計(jì)劃、河南省“三支一扶”計(jì)劃、河南省高校畢業(yè)生政府購崗計(jì)劃、鄭州市“高校畢業(yè)生進(jìn)社區(qū)、服務(wù)農(nóng)村計(jì)劃”服務(wù)期滿考核合格的大學(xué)生,參加鄭州市“大學(xué)生村干部”計(jì)劃在農(nóng)村任職2年以上且年度考核合格的大學(xué)生村干部,2015年以后入伍服義務(wù)兵役的高校畢業(yè)生退出現(xiàn)役后報(bào)考且符合招聘條件的人員,筆試原始成績加10分。符合上述條件人員需在報(bào)名期間由本人攜帶身份證、項(xiàng)目服務(wù)證書、年度考核表、基層服務(wù)單位證明(須地市級(jí)項(xiàng)目主管部門加章)及“大學(xué)生村干部”合同書等材料原件及復(fù)印件1份,大學(xué)生退役士兵需提供入伍、退役證書、學(xué)歷學(xué)位證書等相關(guān)材料原件及復(fù)印件1份,逾期不再受理。
3.資格審查貫穿招聘工作全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的,立即取消其聘用資格。
4.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
(圖源:攝圖網(wǎng)ID:500503994)
2019年鄭州市動(dòng)物園公開招聘勞務(wù)派遣工作人員9人
根據(jù)實(shí)際工作需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘2019年第二批勞務(wù)派遣工作人員從事相關(guān)工作,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘范圍和條件
(一)具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),擁護(hù)黨的路線、方針和政策。
(二)遵紀(jì)守法,具有良好的品行。
(三)具備報(bào)考專業(yè)崗位所必需的基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識(shí),符合相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位以及其它要求,聘用后能按照用人單位要求及時(shí)到崗工作。
(四)報(bào)名時(shí)已取得畢業(yè)證等有關(guān)證件。
(五)年齡在35周歲以下(1984年12月2日后出生)。
(六)具有正常履職所需的身體條件。
(七)全日制普通高等教育專科及以上學(xué)歷畢業(yè)生,具備招聘崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)及其他資格條件。
(八)現(xiàn)役軍人、曾受過刑事處罰和曾被開除公職人員,以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員,不得應(yīng)聘,在讀全日制普通高校畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。
二、招聘崗位與要求
崗位名稱 | 學(xué)歷 | 專業(yè)要求 | 招聘人數(shù) | 備注 |
辦公室文員 | 本科以上 | 專業(yè)不限 | 2 | 文字功底良好 |
電工 | 大專以上 | 電氣自動(dòng)化及相關(guān)專業(yè) | 1 | 具有電工證;有一年以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 |
水工 | 大專以上 | 給排水及相近專業(yè) | 1 | 有一年以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 |
技防系統(tǒng)監(jiān)控 | 大專以上 | 相近專業(yè) | 2 | 具有基本電腦操作能力 |
動(dòng)物飼養(yǎng)管理科文員 | 本科以上 | 動(dòng)物科學(xué) | 1 | 有一定的文字功底 |
第二動(dòng)物園項(xiàng)目部 | 本科以上 | 動(dòng)物相關(guān)專業(yè) | 2 | 有一定的文字功底 |
三、報(bào)名辦法
1.報(bào)名時(shí)間:2019年12月03日-12月10日。
2. 下載報(bào)名表,填寫后發(fā)送至郵箱zzsdwyzp@163.com,郵件主題為姓名 專業(yè) 學(xué)歷 崗位。
3. 每名考生限報(bào)一個(gè)崗位。
四、考試內(nèi)容和方法
1.報(bào)考人員資格審查通過后,將安排筆試進(jìn)入考試環(huán)節(jié),本次筆試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
2.筆試成績?cè)卩嵵菔袆?dòng)物園官方網(wǎng)站(http://www.zhengzhouzoo.cn/)公布,進(jìn)入面試人員根據(jù)筆試成績從高到低的順序,按照崗位擬招聘人數(shù)2:1的比例確定。
3.筆試、進(jìn)入面試人員名單及面試資格確認(rèn)的時(shí)間、地點(diǎn)在鄭州市動(dòng)物園官方網(wǎng)站公布。
4.考試總成績計(jì)算方法:
考試總成績=筆試成績×60% 面試成績×40%。
五、體檢和考察
1.根據(jù)考試總成績從高分到低分的順序,按擬招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員。
2.如錄用計(jì)劃中出現(xiàn)兩名以上應(yīng)聘人員成績相同(按學(xué)歷高者優(yōu)先,如學(xué)歷相同,則加試)。
3.進(jìn)入體檢程序人員不統(tǒng)一安排體檢,請(qǐng)前往三級(jí)甲等醫(yī)院自行體檢。
4.對(duì)放棄體檢資格或體檢不合格造成的空缺,可根據(jù)面試成績依次等額遞補(bǔ)。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。
5.體檢和考察參照國家公務(wù)員招錄的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定進(jìn)行。
六、公示和聘用
1、經(jīng)筆試、面試、考察和體檢合格的擬聘用人員,在鄭州市動(dòng)物園官方網(wǎng)站上公示5個(gè)工作日。
2、公示期滿無異議,按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù),簽訂派遣制勞動(dòng)合同。
七、薪酬待遇
??圃滦?800元,本科月薪4300元,研究生月薪4800元,并按照國家政策規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金。
八、聯(lián)系方式
聯(lián)系人:李老師 0371-65721245轉(zhuǎn)8816或轉(zhuǎn)8819
郵 箱:zzsdwyzp@163.com
地 址:河南省鄭州市金水區(qū)花園路103號(hào)鄭州市動(dòng)物園102室
(圖源:攝圖網(wǎng) ID:500353847)
2019鄭州金水區(qū)政務(wù)服務(wù)中心招聘政府購買服務(wù)人員56人
根據(jù)工作需要,經(jīng)區(qū)政府同意,金水區(qū)政務(wù)服務(wù)中心面向社會(huì)公開招聘政府購買服務(wù)人員?,F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:
一、招聘原則
按照“公開、平等、擇優(yōu)”的原則,實(shí)行公開招聘,擇優(yōu)錄用。
二、崗位及人數(shù)
此次公開招聘金水區(qū)政務(wù)工作窗口服務(wù)人員 56 人,為企業(yè)和群眾辦理納入政務(wù)服務(wù)中心服務(wù)事項(xiàng)的輔助服務(wù)工作。
三、基本條件
1.具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),擁護(hù)黨的路線、方針和政策。
2.遵紀(jì)守法,具有良好的品行。
3.具備報(bào)考崗位所必需的基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識(shí),符合相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位以及其它要求,且報(bào)名時(shí)已取得畢業(yè)證、資格證等有關(guān)證件。
4.年齡在20周歲以上,35周歲以下(1984年12月31日后出生),男女不限,全日制大專以上學(xué)歷(含大專)。
5.聘用后能按照要求及時(shí)到崗工作,并能夠服從工作安排。
6.五官端正,身體健康。
7.有下列情形之一的人員不得報(bào)考:
(1)正在接受司法機(jī)關(guān)、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案偵查審查的。
(2)曾被開除公職或被單位辭退的。
(3)有傳染性疾病、精神病史、癲癇病史的。
(4)有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的。
四、報(bào)名方式及相關(guān)要求
1. 本次招聘采取應(yīng)聘者本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。
2.報(bào)名時(shí)間:2019年12月02日- 12月13日(請(qǐng)工作日內(nèi)前往報(bào)名),上午9:00—12:00,下午14:30—17:30。
3.報(bào)名地點(diǎn):鄭州市金水區(qū)黃河路與文化路交叉口向東200米東北角中孚大廈7樓F室,咨詢電話:0371-69132786。
4.資格審查:資格審查與報(bào)名同時(shí)進(jìn)行,報(bào)名時(shí)請(qǐng)攜帶身份證、畢業(yè)證書、學(xué)歷認(rèn)證(或至學(xué)信網(wǎng)打印)、個(gè)人簡歷(以公示的附件報(bào)名表為準(zhǔn))、相關(guān)資格證書等材料原件及復(fù)印件、以便進(jìn)行資格審查,資格審查貫穿此次招聘全過程。
五、面試
1、采取面試形式進(jìn)行,成績總計(jì)100分,面試內(nèi)容包括語言表達(dá)能力、思維反應(yīng)能力、計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)操作、崗位需要應(yīng)具備的基本素質(zhì)和應(yīng)急應(yīng)變能力以及儀容儀表等。
2、面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
六、體檢與公示
1、依據(jù)面試成績,由高分到低分的順序,按照1:1.1的比例確定參加體檢人員,參加體檢人員及體檢時(shí)間另行通知。
2、根據(jù)體檢情況,依據(jù)面試成績由高分到低分的順序確定擬錄用人員。
七、用工形式及工資待遇
錄用后試用期為2個(gè)月,發(fā)放基本工資1900元,試用期滿不合格者,取消勞動(dòng)關(guān)系。試用期通過后,用工形式為勞務(wù)派遣,與派遣服務(wù)機(jī)構(gòu)根據(jù)《勞動(dòng)合同法》簽訂勞動(dòng)合同,工資為每月基本工資1900元 績效工資400元,并依據(jù)最低工資基數(shù)繳納五險(xiǎn)一金。
聯(lián)系人: 蔣老師
聯(lián)系方式:0371-69132786 13673618062
圖源:攝圖網(wǎng)_400179375
2019鄭州市中原區(qū)事業(yè)單位招聘220人公告
根據(jù)工作需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘辦事處及部分區(qū)直事業(yè)單位工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:
一、招聘崗位及人數(shù)
本次共計(jì)劃招聘事業(yè)單位工作人員220名,具體招聘條件、人數(shù)等情況詳見附件:《2019年度鄭州市中原區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員專業(yè)及條件一覽表》。
二、招聘范圍和條件
(一)具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)黨的路線方針政策,遵守國家法律法規(guī)。
(二)具備報(bào)考相關(guān)專業(yè)所必需的專業(yè)理論知識(shí),且符合相應(yīng)崗位的學(xué)歷、學(xué)位以及其它崗位條件要求。
(三)具有正常履職所需的身體條件和良好的品性,遵紀(jì)守法,清正廉潔,自律意識(shí)強(qiáng)。
(四)年齡應(yīng)符合各專業(yè)崗位要求,截止日期以1月1日為準(zhǔn)。例如:25周歲以下是指1994年1月1日以后出生。崗位要求的工作年限滿兩年是截止到公告發(fā)布之日滿兩年(以社保繳費(fèi)記錄為準(zhǔn))。
(五)有下列情形之一的人員不得報(bào)考:
1.正在接受司法機(jī)關(guān)立案偵查和紀(jì)委監(jiān)委審查和調(diào)查的;
2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的;
3.受黨紀(jì)、政紀(jì)處分尚未解除的;
4.近五年在各級(jí)招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違紀(jì)行為的;
5.未取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書的應(yīng)屆畢業(yè)生;
6.新錄用事業(yè)單位工作人員試用期未滿的;
7.有國家和省、市規(guī)定不得錄取聘用的其他情形的。
(六)加分條件
1.根據(jù)國家、省、市有關(guān)政策規(guī)定,參加國家志愿服務(wù)西部計(jì)劃、河南省志愿服務(wù)貧困縣計(jì)劃服務(wù)期滿考核合格、參加河南省“三支一扶”計(jì)劃服務(wù)期滿考核合格、參加鄭州市“大學(xué)生村干部”計(jì)劃在農(nóng)村任職2年以上且每年度考核合格、參加鄭州市“高校畢業(yè)生進(jìn)社區(qū)、服務(wù)農(nóng)村”計(jì)劃服務(wù)期滿考核合格、參加河南省高校畢業(yè)生政府購崗計(jì)劃服務(wù)期滿考核合格、2015年以后入伍服義務(wù)兵役的高校畢業(yè)生退出現(xiàn)役后報(bào)考且符合本次招聘報(bào)考條件者,筆試原始成績加10分。
2.符合加分條件者,需在網(wǎng)上報(bào)名資格初審?fù)ㄟ^后,于2019年12月9日–12月10日(上午8:30-12:00,下午14:00-17:30)到鄭州市中原區(qū)人力資源和社會(huì)保障局(桐柏路200號(hào)2號(hào)樓11樓人力資源科)提交《中原區(qū)2019年度公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名信息表》、項(xiàng)目服務(wù)證書、年度考核表、基層服務(wù)單位證明(須地市級(jí)項(xiàng)目主管部門加蓋公章)、“大學(xué)生村干部”合同書等材料原件及復(fù)印件1份,2015年以后入伍服義務(wù)兵役的畢業(yè)大學(xué)生退出現(xiàn)役后報(bào)考的,需提供畢業(yè)證、入伍通知書及退伍證原件、復(fù)印件1份。逾期不再受理。
三、招聘程序
(一)發(fā)布招聘信息
2019年11月22日,在鄭州市中原區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.zhongyuan.gov.cn)發(fā)布招聘信息,發(fā)布時(shí)間為7個(gè)工作日。
(二)報(bào)名方式
本次招聘考試,采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行。政策咨詢電話:0371-67692991,網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢電話:0371-67188349。
1.報(bào)名時(shí)間:2019年12月3日9:00—12月5日17:00??忌卿涏嵵萑耸驴荚嚲W(wǎng)(http://www.zzrsks.com.cn)后,點(diǎn)擊“網(wǎng)上報(bào)名”進(jìn)入網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng),點(diǎn)擊“報(bào)名填表”,按要求填寫個(gè)人報(bào)名信息和報(bào)考崗位后上傳照片。上傳照片要符合系統(tǒng)規(guī)定:清晰、無變形,一寸近期正面免冠證件照,紅底、藍(lán)底、白底均可,JPG格式。利用圖片軟件制作時(shí),圖片大小寬為130像素,高度為160像素,最終效果以輸出后的大小為準(zhǔn),寬高比例約為1.3:1.6,像素大小30kb以下,以便制作準(zhǔn)考證時(shí)使用。報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名與考試時(shí)使用的本人有效期內(nèi)的二代身份證(或有效期內(nèi)臨時(shí)身份證)必須一致。報(bào)考人員必須按照本人畢業(yè)證、身份證等相關(guān)證件上顯示的專業(yè)名稱、個(gè)人情況如實(shí)填寫報(bào)名信息,如信息不一致或故意填報(bào)虛假信息,后果由報(bào)考人員個(gè)人承擔(dān)。
2.資格初審:2019年12月3日9:00–12月6日17:00。招聘單位根據(jù)招聘條件對(duì)報(bào)考人員填報(bào)的信息進(jìn)行資格初審和照片質(zhì)量檢查,并在報(bào)考人員報(bào)名后的1日內(nèi)提出審核意見,資格初審時(shí)間截止到2019年12月6日17:00。對(duì)審核不合格的,說明理由;照片質(zhì)量不符合要求的,應(yīng)重新上傳照片。若審核不合格的報(bào)考人員不重新按要求填報(bào),造成的后果由報(bào)考人員自負(fù)。報(bào)考人員可在填報(bào)信息1日后登錄鄭州人事考試網(wǎng)(http://www.zzrsks.com.cn),查詢是否通過資格初審。
3.網(wǎng)上繳費(fèi)。報(bào)考人員在資格初審?fù)ㄟ^后,于2019年12月3日9:00–12月7日17:00期間登錄原報(bào)名網(wǎng)站繳納考務(wù)費(fèi)30元(報(bào)考者準(zhǔn)備銀行卡,開通網(wǎng)上銀行功能并存上足夠繳費(fèi)的金額),繳費(fèi)時(shí)間截止到2019年12月7日17:00,未按期繳費(fèi)的視為自動(dòng)放棄。
4.打印信息表。所有報(bào)考人員在繳費(fèi)成功后,按照系統(tǒng)提示自行打印信息表,并妥善保管,以備面試資格審查時(shí)使用,信息表打印時(shí)間截止到2019年12月7日17:00。如報(bào)考人員未及時(shí)打印信息表或因保管不慎丟失信息表造成的后果由報(bào)考人員個(gè)人承擔(dān)。
5.打印準(zhǔn)考證。報(bào)考人員在網(wǎng)上繳費(fèi)成功后,請(qǐng)?jiān)?2019年12月 11日9:00–12月13日17:00期間登錄鄭州人事考試網(wǎng)(http://www.zzrsks.com.cn),按照系統(tǒng)提示打印準(zhǔn)考證(A4紙格式)。如因報(bào)考人員未及時(shí)打印準(zhǔn)考證或因保管不慎丟失準(zhǔn)考證造成的后果由報(bào)考人員個(gè)人承擔(dān)。
(三)報(bào)考注意事項(xiàng)
1.報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)考。各崗位擬招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)比例達(dá)不到1:5的,經(jīng)區(qū)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意,可適當(dāng)降低開考比例,但不得低于1:3比例,如降低后仍達(dá)不到要求的,該崗位的招聘名額遞減直至取消。
2.報(bào)考人員報(bào)名時(shí)提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效,報(bào)名時(shí)簽訂誠信承諾書。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員與招聘崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的,取消其考試資格。
3.考生應(yīng)認(rèn)真閱讀并全面理解關(guān)于本次考試的公告內(nèi)容,確定本人符合招聘崗位報(bào)名條件。如果本人不符合考試報(bào)名條件但進(jìn)行了報(bào)名,本人的報(bào)考資格、筆試成績無效,已經(jīng)繳納的考試費(fèi)用不予退回,由此產(chǎn)生的一切后果由報(bào)考人員個(gè)人承擔(dān)。
(四)筆試
1.筆試時(shí)間定于2019年12月14日,具體時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)??忌譁?zhǔn)考證和本人有效期內(nèi)的二代身份證(或有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證)在規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加考試。
2.筆試采取統(tǒng)一命題,統(tǒng)一組織,統(tǒng)一評(píng)分的方式進(jìn)行,滿分100分。筆試科目為綜合知識(shí),內(nèi)容包含公共基礎(chǔ)知識(shí)及職業(yè)能力測(cè)試。
3.筆試成績?cè)卩嵵萑耸驴荚嚲W(wǎng)(http://www.zzrsks.com.cn)查詢。
4.筆試結(jié)束需妥善保管準(zhǔn)考證,準(zhǔn)考證作為考生參加面試資格確認(rèn)的有效證件,如因考生保管不慎丟失造成的后果由考生個(gè)人承擔(dān)。
(五)面試資格確認(rèn)
1.面試資格:根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序,按照擬招聘人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試的人員。同一崗位因考生本人自動(dòng)放棄或被取消面試資格而造成達(dá)不到1:3比例的,按照崗位筆試成績由高分到低分的順序依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)只進(jìn)行一次,如經(jīng)過遞補(bǔ)以后仍然達(dá)不到面試比例要求的,經(jīng)區(qū)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究并批準(zhǔn)后,可適當(dāng)降低開考比例,但不得低于1:2比例,如降低后仍達(dá)不到要求的,該崗位的招聘名額遞減直至取消。通過面試資格確認(rèn)的考生,現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取《面試通知單》。
2.參加面試資格確認(rèn)人員名單和面試資格確認(rèn)的時(shí)間、地點(diǎn)在鄭州市中原區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.zhongyuan.gov.cn)上公布。
3.擬面試考生持本人有效期內(nèi)的二代身份證(或有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證)、報(bào)名信息表、筆試準(zhǔn)考證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書等相關(guān)資格證件(留學(xué)回國人員持教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書等)原件及復(fù)印件一式兩份接受現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn);擬面試考生為在職在編人員的還須提供單位同意報(bào)考證明,所報(bào)考崗位對(duì)工作經(jīng)歷有明確要求的,另需提供相關(guān)證明原件。
4.面試資格確認(rèn)時(shí),發(fā)現(xiàn)應(yīng)試者提供材料信息不實(shí)的,取消其參加面試的資格,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》處理。考生要及時(shí)關(guān)注鄭州市中原區(qū)人民政府網(wǎng),因考生個(gè)人原因逾期不到面試資格確認(rèn)現(xiàn)場(chǎng)的,視為自動(dòng)放棄面試資格。
(六)面試
1.進(jìn)入面試人員名單在鄭州市中原區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.zhongyuan.gov.cn)公布,考生應(yīng)按照《面試通知單》中規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行集合。
2.面試工作由區(qū)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織,采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,滿分100分。
3.進(jìn)入面試人員根據(jù)面試資格確認(rèn)的要求,須持本人有效期內(nèi)的二代身份證(或有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證)、《面試通知單》參加面試,逾期不到的,視為自動(dòng)放棄。
4.面試成績?cè)诋?dāng)天面試全部結(jié)束后,現(xiàn)場(chǎng)公布。
5.考試總成績=筆試成績×50% 面試成績×50%。按照從高分到低分的順序,在鄭州市中原區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.zhongyuan.gov.cn)公布,時(shí)間為3天。面試成績、考試總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)以后兩位數(shù)。
(七)體檢和考察
1.根據(jù)考試總成績從高分到低分的順序,按崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員;參加體檢人員名單及相關(guān)要求在鄭州市中原區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.zhongyuan.gov.cn)公布。
2.體檢參照國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)規(guī)定進(jìn)行,由區(qū)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織,費(fèi)用由考生自理。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的視為自動(dòng)放棄。
3.根據(jù)考試總成績和體檢結(jié)果確定考察對(duì)象;考察標(biāo)準(zhǔn)按照事業(yè)單位公開招聘相關(guān)規(guī)定進(jìn)行,考察內(nèi)容包括德、能、勤、績等方面,重點(diǎn)是思想政治素質(zhì)、道德品行、工作態(tài)度、工作實(shí)績與工作崗位相關(guān)的素能和婚姻狀況及有無違法犯罪情況等。
4.因體檢、考察不合格或放棄造成崗位空缺的,經(jīng)區(qū)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意后,按照對(duì)應(yīng)崗位考試總成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。
四、聘用及待遇(事業(yè)單位全供編制)
(一)區(qū)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考試總成績、體檢和考察結(jié)果,確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在鄭州市中原區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.zhongyuan.gov.cn)公示7個(gè)工作日。公示無異議后,按規(guī)定辦理人事相關(guān)手續(xù)。
(二)新聘用人員試用期一年,試用期自報(bào)到之日起開始計(jì)算,期間其工資福利待遇按國家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,最低服務(wù)期限為三年(含試用期)。試用期滿后進(jìn)行綜合考察,合格者予以正式聘用,不合格者取消聘用資格。
五、其它事項(xiàng)
(一)資格審查貫穿招聘工作的全過程,如發(fā)現(xiàn)弄虛作假或違反招聘規(guī)定的按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》處理。
(二)報(bào)考人員的各種學(xué)歷須經(jīng)國家及有關(guān)部門認(rèn)證,未通過認(rèn)證的學(xué)歷按未取得處理。本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
(三)受聘在職人員須按社會(huì)保險(xiǎn)有關(guān)規(guī)定自行完善足額繳納養(yǎng)老保險(xiǎn),開具繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)證明,在中原區(qū)參保之前產(chǎn)生的相關(guān)問題由個(gè)人承擔(dān)。
(四)報(bào)考人員在招聘期間務(wù)必經(jīng)常登錄鄭州市中原區(qū)人民政府網(wǎng)查看招考信息,因個(gè)人原因影響考試聘用的,責(zé)任自負(fù);務(wù)必保證電話暢通,因個(gè)人原因聯(lián)系不上者,視為放棄;被聘用人員要服從組織分配,對(duì)不服從分配者,取消聘用資格。
圖源:攝圖網(wǎng)_400968656
2019鄭州航空港育人國際學(xué)校招聘初、高中教師42人
鄭州航空港育人國際學(xué)校,是經(jīng)鄭州市教育局批準(zhǔn)成立的從小學(xué)到高中的全日制寄宿式學(xué)校,為滿足教育教學(xué)的需求,現(xiàn)面向全國招聘中學(xué)教師數(shù)名。
(一)招聘崗位:
1、高中教師:語、數(shù)、英各4名,物、化、生、政、史、地各2名。
2、初中教師:語、數(shù)、英各3名,物、政、史、地各2名,化學(xué)1名。
(二)基本要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,師范類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、具有良好的教師職業(yè)操守,責(zé)任心強(qiáng),踏實(shí)肯干。
3、專業(yè)素養(yǎng)過硬,積極向上,追求進(jìn)步。
4、對(duì)學(xué)生有愛心、耐心,善于與孩子和家長溝通。
5、能勝任班主任或輔導(dǎo)員工作者優(yōu)先聘用。
6、有教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先聘用。
(三)待遇優(yōu)厚:
1、能勝任本崗位工作者,月薪6000元以上;地市級(jí)骨干教師月薪8000以上。學(xué)校為各個(gè)崗位的教職工制定有系統(tǒng)的晉級(jí)、加薪計(jì)劃。
2、繳納五險(xiǎn)一金,帶薪休假,享受國家法定節(jié)假日及寒暑假。
3、提供免費(fèi)住宿,在外租房者每月有房補(bǔ)。
4、學(xué)校建有專用食堂,每月有餐補(bǔ)。
5、能參與鄭州市職稱評(píng)審,符合條件的能晉為一級(jí)和高級(jí)教師。
6、享受集團(tuán)提供的各類教職工福利待遇,如子女免學(xué)費(fèi)就讀集團(tuán)內(nèi)各分校、國內(nèi)外進(jìn)修、旅游等。
(四)應(yīng)聘方法:
1、請(qǐng)?jiān)趥€(gè)人簡介中標(biāo)注您所應(yīng)聘的崗位名稱,如:初中數(shù)學(xué)教師,高中英語教師等,并簡介您的教育背景、工作或?qū)嵙?xí)經(jīng)歷。
2、請(qǐng)以“崗位名稱 姓名 畢業(yè)院校 專業(yè)”命名您的個(gè)人簡介文檔或附件壓縮包,然后發(fā)送至郵箱yrgjxxzxb@126.com。
3、通過初步審核后,學(xué)校電話通知試講;來校試講時(shí),請(qǐng)攜帶所有證書原件及復(fù)印件。
4、試講及面試合格者,經(jīng)雙方協(xié)商后,簽訂勞動(dòng)合同。
(五)咨詢時(shí)間:
上午:8:30——11:00下午:14:30——17:30
(六)咨詢電話:
0371-55129005
0371-60902958
17319721896
學(xué)校地址:鄭州航空港區(qū)雍州路與如荼路交叉口
乘車路線:地鐵城郊線至新鄭機(jī)場(chǎng)站,乘612到遵大路(港區(qū)一中對(duì)面)下車,順遵大路向東前行至雍州路即到。
圖源:攝圖網(wǎng)_400982851
鄭州嵩陽中學(xué)招聘
鄭州嵩陽中學(xué)是經(jīng)省市教育主管部門批準(zhǔn),于2000年7月成立的一所全日制民辦學(xué)校,現(xiàn)因?qū)W校規(guī)模擴(kuò)大,特面向全省進(jìn)行招聘,具體如下:
一、招聘職位:
1. 小學(xué):語文、數(shù)學(xué)、英語、體育、音樂、美術(shù);
2. 初中:語文、數(shù)學(xué)、英語、政治、歷史、地理、物理、化學(xué)、生物;
3. 高中:語文、數(shù)學(xué)、英語、政治、歷史、地理、物理、化學(xué)、生物;
4. 行政:高中政教主任、教務(wù)主任。
二、招聘方法:
凡有意應(yīng)聘者,請(qǐng)先與我校聯(lián)系,將簡歷發(fā)至學(xué)校電子郵箱zzsyzx@126.com(重要提醒:郵件標(biāo)題上請(qǐng)注明姓名、年齡、學(xué)科、教齡)。
經(jīng)初審合格者,學(xué)校將致電通知,本人攜帶簡歷、畢業(yè)證、教師資格證、普通話等級(jí)證、獲獎(jiǎng)證書原件及復(fù)印件到校面試(試講 面試)。
三、應(yīng)聘條件:
1. 熱衷教育事業(yè),具有扎實(shí)的專業(yè)知識(shí),有豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn),有突出的教學(xué)業(yè)績;
2. 各科骨干教師、學(xué)科帶頭人等優(yōu)秀教師優(yōu)先考慮;
3. 專業(yè)對(duì)口,有兩年以上教學(xué)經(jīng)驗(yàn),且能夠住校和勝任班主任工作者優(yōu)先;
4. 行政崗位要求本科以上學(xué)歷,三年及以上工作經(jīng)驗(yàn),有民辦學(xué)校工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
四、薪資待遇:
1. 年薪6—10萬,解決社保, 解決食宿問題;
2. 實(shí)行聘任制,一經(jīng)錄用,簽訂聘用合同,暑假后上崗,待遇從優(yōu)。
五、聯(lián)系方式
學(xué)校地址:管城區(qū)鄭尉路19號(hào)(南三環(huán)與鄭尉路交叉口向西500米)
來校路線:乘坐B3路、165路、567路公交車在中州大道金岱路口下車,沿金岱路向東500米路南。乘坐518、199路公交車到嵩陽中學(xué)站下車即可。學(xué)校南門可乘38路、B58路、229路到校門口下車。
聯(lián)系電話:0371—66727989 0371-68986167(中學(xué)部)
0371—56611030(小學(xué)部)
圖源:攝圖網(wǎng)_400997780
鄭州中學(xué)生學(xué)習(xí)報(bào)社附屬學(xué)校招聘
一、 崗位招聘需求
高中部教師:
數(shù)學(xué)4人、語文2人,英語4人,物理2人、化學(xué)1人、生物1人、政治2人、地理2人、歷史2人、體育2人(足球、武術(shù)、體育舞蹈優(yōu)先)、書法1人、美術(shù)1人、音樂1人、計(jì)算機(jī)1人。
初中部教師:
數(shù)學(xué)1人、語文2人,英語2人,政治1人、地理1人、歷史1人、物理1人。
行政工作崗位:
德育處行政人員2人、教務(wù)員1人、招生工作人員1人、辦公室行政人員1人。
二、 崗位應(yīng)聘條件
(一)教師要求:
應(yīng)屆畢業(yè)生
1. 第一學(xué)歷為全日制大學(xué)本科學(xué)歷,有相應(yīng)科目教師資格證。
2. 省級(jí)師范類院?;?85、211等綜合類院校畢業(yè),其中教育部直屬六所師范類院校畢業(yè)生優(yōu)先考慮。
3. 在校期間獲國家獎(jiǎng)學(xué)金、優(yōu)秀學(xué)生干部、有大型校園活動(dòng)組織經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4. 具有扎實(shí)的專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)和先進(jìn)的課堂教學(xué)理念,熟練掌握現(xiàn)代教學(xué)技術(shù),擁有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)。
五年工作經(jīng)驗(yàn)以內(nèi)在職教師
第一學(xué)歷為本科以上學(xué)歷、相應(yīng)專業(yè)、具有本專業(yè)教師資格證,一年以上學(xué)校從教經(jīng)驗(yàn),其中中教二級(jí)以上、有班主任工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
五年工作經(jīng)驗(yàn)以上在職教師
1. 中教二級(jí)以上職稱,年齡45歲以下,有畢業(yè)班教學(xué)經(jīng)驗(yàn),能勝任學(xué)段各年級(jí)教學(xué)工作。高級(jí)職稱者可放寬錄用條件。
2. 省、市級(jí)名師、學(xué)科帶頭人、特級(jí)教師等,同等條件下優(yōu)先錄用。
(二)行政類工作要求:
1. 工作思路清晰,執(zhí)行力強(qiáng),上進(jìn)心強(qiáng),無不良嗜好。
2. 能熟練使用計(jì)算機(jī),有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)及文字表達(dá)能力。
3. 全日制大學(xué)專科以上學(xué)歷,年齡40歲以下,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者可適當(dāng)放寬。
三、 福利待遇
薪資待遇
1. 實(shí)行聘任制。一經(jīng)錄用,簽訂人事合同,待遇從優(yōu)。人事關(guān)系由鄭州市人才交流中心代理。
2. 教師薪資水平:4000—8000元/月。
3. 行政人員薪資水平:基本工資3000元/月,外加考核500元/月。
員工福利
1. 按國家規(guī)定辦理五險(xiǎn),享受和公立學(xué)校同等的晉級(jí)、職稱評(píng)定的待遇。
2. 學(xué)校為教職工提供住房補(bǔ)貼,食堂飯餐豐富美味,且為老師提供就餐補(bǔ)助。
3. 節(jié)假日正常休息,享受帶薪寒暑假。
4. 待遇豐厚,起薪較高且成階梯式增長。
5. 教職工子女學(xué)費(fèi)減免,享受最優(yōu)質(zhì)的教育資源、定期外出參觀學(xué)習(xí)、定期體檢、節(jié)日福利等。
四、 報(bào)名方式
1. 凡符合條件愿意應(yīng)聘者,將個(gè)人簡歷發(fā)送到郵箱zbfzrsc@163.com并在郵件主題上注明“姓名 科目(崗位) 電話”,如:張三 高中語文 139xxxxxxxx。
(個(gè)人簡歷須詳細(xì)描述個(gè)人基本情況、學(xué)習(xí)經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、獲獎(jiǎng)經(jīng)歷等,并有個(gè)人準(zhǔn)確的手機(jī)號(hào)碼)
2. 初審合格者,學(xué)校將電話通知(請(qǐng)保持電話暢通),安排試講(考試)、面試,擇優(yōu)錄用。
3. 報(bào)名截止時(shí)間:自公告發(fā)布之日起至2020年3月1日。
五、 報(bào)資格審查及通知
1. 到校試講及面試:教師–試講及面試 行政人員–考試及面試
主要考查應(yīng)聘者是否具有崗位相關(guān)專業(yè)知識(shí)、教師素養(yǎng)是否良好,應(yīng)聘者對(duì)應(yīng)聘崗位的認(rèn)識(shí)以及綜合分析能力、人際關(guān)系處理能力、計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力和應(yīng)變能力。
到校試講請(qǐng)攜帶:個(gè)人簡歷、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證、普通話證、職稱證、獲獎(jiǎng)證書等原件及復(fù)印件一份。
2. 錄用
根據(jù)試講(考試)及面試成績,確定擬聘人員名單,體檢合格,報(bào)學(xué)校審批后,簽訂合同。
六、 聯(lián)系我們
學(xué)校地址:鄭州市二七區(qū)隴海路勤勞街18號(hào)
聯(lián)系電話:
0371-55933797(辦公室)
17752550217 任主任
18569988868 李老師
郵箱:zbfzrsc@163.com
圖源:攝圖網(wǎng)_400998795
中國鐵路鄭州局集團(tuán)招聘369名工作人員
根據(jù)企業(yè)發(fā)展對(duì)人才的實(shí)際需求,中國鐵路鄭州局集團(tuán)有限公司擬招聘2020年全日制普通高等院校本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生,具體事宜公告如下:
一、招聘計(jì)劃
本次計(jì)劃招聘369人,招聘專業(yè)、崗位信息詳見附件。
二、招聘條件
1.2020年畢業(yè),列入國家招生計(jì)劃,具備派遣資格的全日制普通高等院校本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生。
2.品行端正,遵紀(jì)守法,熱愛鐵路事業(yè)。
3.身心健康,無色盲色弱,符合鐵路行業(yè)的崗位要求。
4. 專業(yè)對(duì)口,成績優(yōu)良,符合招聘崗位要求的學(xué)歷、專業(yè)等條件;除計(jì)算機(jī)類崗位(崗位代碼2020JS01)外,其他崗位需求專業(yè)所學(xué)課程中須包含鐵路專業(yè)課程。
5.服從單位對(duì)工作崗位的安排及調(diào)整。
三、招聘程序
只接受專業(yè)(或方向)、學(xué)歷、畢業(yè)時(shí)間符合要求的應(yīng)聘人員報(bào)名,不符合者請(qǐng)勿報(bào)名。
(二)審核篩選。根據(jù)崗位需求和網(wǎng)絡(luò)報(bào)名情況,我單位將分期、分批審核、篩選應(yīng)聘人員的有關(guān)資料,擇優(yōu)確定面試入圍人選,具體時(shí)間、地點(diǎn)以短信或電話方式通知本人。未進(jìn)入面試考核環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員恕不通知。
(三)面試考核。應(yīng)聘人員按照面試通知的要求,在指定時(shí)間、地點(diǎn)參加面試,并現(xiàn)場(chǎng)遞交以下資料:
1.紙質(zhì)應(yīng)聘簡歷(包括個(gè)人登錄“中國鐵路鄭州局集團(tuán)有限公司人才招聘網(wǎng)”下載打印的《高校畢業(yè)生應(yīng)聘信息表》);
2.就業(yè)協(xié)議書、畢業(yè)生推薦表、成績單原件(必須學(xué)校蓋章)及復(fù)印件;
3.身份證原件及復(fù)印件;
4.《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》(教育部學(xué)信網(wǎng)下載打?。?/p>
5.其他能夠證明本人資歷或能力的材料(包括計(jì)算機(jī)、外語等級(jí)考試,各類榮譽(yù)證書原件及復(fù)印件等);
6.三個(gè)月內(nèi)的體檢報(bào)告(二級(jí)甲等及以上醫(yī)院完成,必檢項(xiàng)目為血壓、辨色力、視力、聽力、心電圖、胸片、血常規(guī)、尿常規(guī)、肝功能、腎功能等)。
面試前進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)復(fù)審,凡提供的相關(guān)材料、主要信息不實(shí)的,取消面試資格。面試考核在2020年3月31日前完成。
(四)結(jié)果公示。根據(jù)面試考核情況,結(jié)合招聘崗位需求,從應(yīng)聘人員中擇優(yōu)確定擬錄用人員,通過“中國鐵路人才招聘網(wǎng)”或“中國鐵路鄭州局集團(tuán)有限公司人才招聘網(wǎng)”公示。
四、其他事項(xiàng)
1. 本次招聘一律通過網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行,不接受上門、電話、傳真、郵件等其他方式報(bào)名。
2.資格審核貫穿招聘工作全過程,應(yīng)聘人員應(yīng)保證有關(guān)報(bào)名信息和所提交應(yīng)聘材料的真實(shí)性,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)弄虛作假,立即取消應(yīng)聘資格。
3.本次招聘過程中不向應(yīng)聘人員收取任何費(fèi)用,不指定輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦任何形式的輔導(dǎo)培訓(xùn)班,請(qǐng)應(yīng)聘人員提高警惕,謹(jǐn)防受騙。
4.招聘期間,應(yīng)聘人員須保持本人手機(jī)暢通,凡因通信不暢造成的后果,由本人承擔(dān)責(zé)任。未按通知要求參加面試的,視為本人自動(dòng)放棄。對(duì)于招聘面試環(huán)節(jié)所需的體檢報(bào)告及其他必備材料,請(qǐng)應(yīng)聘人員務(wù)必提前準(zhǔn)備,以免影響正常應(yīng)聘。
5.中國鐵路鄭州局集團(tuán)有限公司人事部保留對(duì)招聘公告及附件中各項(xiàng)要求的最終解釋權(quán)。
咨詢時(shí)間:工作日8:00-12:00,13:30-17:30
圖源:攝圖網(wǎng) ID:400292519
2019鄭州電力職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘專任教師、輔導(dǎo)員、文秘
鄭州電力職業(yè)技術(shù)學(xué)院是一所集電力、機(jī)電、建筑、汽車、信息、經(jīng)貿(mào)、藝術(shù)類專業(yè)為一體的普通高等??茖W(xué)校。根據(jù)學(xué)院2019-2020學(xué)年第二學(xué)期用人計(jì)劃,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘教師和輔導(dǎo)員,同時(shí)常年面向社會(huì)公開引進(jìn)高層次人才,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下:
一、招聘對(duì)象及條件
招聘對(duì)象:全日制普通高校優(yōu)秀本科畢業(yè)生,應(yīng)往、屆碩士研究生,年齡一般不超過35周歲。
(一)教師崗
1.遵紀(jì)守法,熱愛黨的教育事業(yè),擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo);
2.品行端正,具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感;
3.身體健康,有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力,能夠勝任一線教學(xué)工作;
4.具有較為扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)和相關(guān)專業(yè)的實(shí)踐技能,具有創(chuàng)新精神和較強(qiáng)的教學(xué)科研能力。
滿足上述條件,具有高校教學(xué)工作經(jīng)歷、理工科背景者或具有高校教師資格、中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)者優(yōu)先錄用。
(二)輔導(dǎo)員崗
1.中共黨員,具有堅(jiān)定的政治方向,堅(jiān)持黨的基本路線,有較高的政治覺悟和理論水平;具有良好的道德品質(zhì)、強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感和敬業(yè)精神;
2.熱愛學(xué)生思想政治教育與管理工作,熟悉大學(xué)生思想和心理特征,掌握大學(xué)生教育和管理工作的一般規(guī)律、方法和基本知識(shí),有較強(qiáng)的組織管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力、調(diào)查研究能力和語言文字表達(dá)能力;
3.在校期間擔(dān)任過主要學(xué)生干部且表現(xiàn)優(yōu)秀,學(xué)業(yè)成績優(yōu)良,心理素質(zhì)良好,身體健康。
滿足上述條件,具有高校輔導(dǎo)員工作經(jīng)歷、理工科背景者或具有心理咨詢師、就業(yè)指導(dǎo)師、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)師、職業(yè)規(guī)劃師資格證書者優(yōu)先錄用。
二、招聘程序
學(xué)院發(fā)布公告、受理申請(qǐng)、資格審查、面試、考察和錄用等程序進(jìn)行公開招聘。
1.資格審查:學(xué)院根據(jù)應(yīng)聘人員基本情況,進(jìn)行資格審查,符合條件的由人事處電話通知,準(zhǔn)備面試。
2.面試:面試主要考察應(yīng)聘人員從事教學(xué)工作、學(xué)生教育與管理工作的綜合能力。面試時(shí)間及相關(guān)要求以具體通知為準(zhǔn)。
3.錄用:根據(jù)面試成績和應(yīng)聘人員在校期間學(xué)習(xí)、工作和實(shí)踐等表現(xiàn),經(jīng)綜合考察后,確定擬聘用人員名單,上報(bào)學(xué)院研究決定后,按程序辦理審批錄用手續(xù)。
4.待遇:工作試用期滿,學(xué)院正常為教職工繳納五險(xiǎn)一金,并提供住房。同時(shí),按照相關(guān)規(guī)定享受“智匯鄭州”人才工程政策補(bǔ)貼。
三、報(bào)名時(shí)間及方式
(一)報(bào)名時(shí)間
本次集中招聘工作截至12月底,自招聘公告發(fā)布之日起可投遞簡歷。
同時(shí),學(xué)院常年面向社會(huì)公開引進(jìn)高學(xué)歷、高職稱、各行業(yè)能工巧匠等高層次、緊缺性專業(yè)人才,有意向者可投遞簡歷。
(二)報(bào)名方式
凡符合條件且有意向應(yīng)聘者,均可報(bào)名。
應(yīng)聘者將個(gè)人簡歷發(fā)送至郵箱1591876513@qq.com。郵件主題請(qǐng)務(wù)必按“應(yīng)聘教師(輔導(dǎo)員)—姓名—最高學(xué)歷—畢業(yè)院?!鶎W(xué)專業(yè)”統(tǒng)一格式填寫,并附相關(guān)證件掃描件(畢業(yè)證、學(xué)位證等)。
通過資格審查的應(yīng)聘人員,參加面試時(shí)請(qǐng)攜帶1份個(gè)人簡歷,本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱證等證件材料。
四、招聘計(jì)劃
詳見招聘工作附件
五、聯(lián)系方式
聯(lián)系電話:0371-62111875
聯(lián)系人:蘇老師13783431388杜老師 13592424919
電子郵箱:1591876513@qq.com
通訊地址:河南省鄭州市中牟縣商都大道1933號(hào) 鄭州電力職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處
(圖源:攝圖網(wǎng)ID:500500178)
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來源:河南省大中專學(xué)生就業(yè)服務(wù)中心,鄭州本地寶綜合整理,如有侵權(quán)請(qǐng)聯(lián)系刪除。
編輯:趙紅玲
審核:楊化濤
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